Educateur Spécilisé H/F
Dame Gb - Site L'essor
- Besançon - 25
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Pour le PAS de la circonscription de Besançon 8, rattaché au DAME Grand Besançon situé à Besançon nous recrutons un(e):
Educateur spécialisé (H/F)
CDI - au 24/08/2026
1 ETP sur le secteur de d'Ornans
1 ETP sur le secteur de Byans sur Doubs et Ornans
Descriptif :
Le PAS est un dispositif visant à soutenir la scolarité des élèves à besoins éducatifs particuliers dans les établissements du 1er degré (maternelle, élémentaire) et 2nd degré (collège, lycée). Il est composé d'1 ETP d'enseignant - éducation nationale et de 1,5 ETP d'éducateurs spécialisés dédiés uniquement aux missions du PAS sur un territoire déterminé.
Les principales missions :
Analyse de la situation avec l'enseignant du PAS
Soutien aux équipes pédagogiques
Soutien aux familles
Coordination et travail en réseau
Suivi, évaluation et remontée des indicateurs
Le profil :
Connaissances du développement de l'enfant pour analyser ses besoins particuliers
Maitrise de technique d'observation et d'évaluation des besoins éducatifs
Capacité d'analyse pour identifier les leviers possibles (savoir-faire et savoir-être) et proposer des actions individuelles ou collectives
Capacité d'écoute et de médiation
Capacité à travailler avec un binôme enseignant et en équipe
Capacité rédactionnelle avec une analyse synthétique
Aisance à la prise de parole en réunion
Capacité à établir un dialogue bienveillant et constructif avec les familles
Titulaire du diplôme d'éducateur Spécialisé.
Permis B valide.
Rémunération :
Conformément à la convention collective de 1966.
Envoyer CV et lettre de motivation à :
M. Le Directeur du DAME Grand Besançon
4H Chemin de Palente
25 000 Besançon
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210VKDH
