Jean Lain Mobilité emploi
Jean Lain Mobilité recrutement

Chargé ADV - Secteur Automobile H/F Jean Lain Mobilité

  • Annemasse - 74
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

📢 Rejoignez notre équipe de la concession CITROËN/DS/OPEL basée à VETRAZ-MONTHOUX (agglomération d'Annemasse) ! Nous recherchons notre futur Chargé ADV (administration des ventes) (HF/) en CDI. 📢


📝 Vos futures missions ?


Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vous réalisez l'ensemble des opérations administratives spécifiques à l'activité de ventes des véhicules.

Vos missions seront les suivantes :

  • Suivi de la gestion administrative des dossiers (suivi des commandes, gestion des immatriculations, règlement, financement, suivi du montage des accessoires...)
  • Planification des rendez-vous et gestion du planning de livraison
  • Accueil physique et téléphonique des clients particuliers et professionnels
  • Suivi du respect des procédures qualité


✔️ Vos futures conditions de travail ?


  • CDI
  • Du lundi au vendredi
  • 37,75h travaillées (présence 39h)
  • Rémunération selon profil : 2 200€ - 2 400€ bruts

Le profil recherché

Parlons de vous :

  • Au-delà de la formation, nous privilégions une expérience réussie en tant que Secrétaire Commerciale dans le secteur automobile
  • Vous maitrisez l'outil informatique et les logiciels du Pack OFFICE (Excel - Word - Outlook)
  • Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation, et avez le sens du service
  • Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles, appréciez le travail en équipe et êtes capable de travailler dans un environnement exigeant
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité

Les avantages

  • Selon les métiers, il est possible de travailler au rythme de 4,5 j/se
  • Tickets restaurants
  • Télétravail
  • Mutuelle & Prévoyance
  • JL Academy : programmes de formations internes adaptées à nos métiers
  • Des chèques cadeau à Noël (collaborateurs et enfants)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification par entretien téléphonique.

  • Entretien avec un manager.

  • Vous recevrez une réponse, que vous soyez sélectionnés ou non.

La carte

36 Rue de la Résistance

74100 Annemasse

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Publiée le 07/07/2026 - Réf : inrecruitingfr_141908

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