Chef de Brigade à la Police Municipale H/F Maisons Alfort
- Maisons-Alfort - 94
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 à 5 ans
Les missions du poste
La ville de Maisons-Alfort recrute :
Un chef de brigade à la Police municipale - H/F
La Police municipale est composée d'1 chef de police municipale, 1 adjoint, 2 chefs de brigade policiers, 8 policiers municipaux, 8 ASVP, 1 chef de brigade CSU, 4 opérateurs de vidéoprotection et 1 assistant administratif.
Les agents sont dotés des équipements suivants : bureau partagé avec PC pour les chefs de brigade, smartphone GVE, radio, caméra GoPro, uniforme, moyens de protection (casques, gilet pare-balles), armement individuel et collectif de catégorie B et D (glock, bâton télescopique, gail).
Le poste de police, récemment rénové, est équipé du logiciel Logitud, 3 véhicules sérigraphiés, 2 scooters 125 cm3, des VTTAE, un poste Acropol et un CSU.
En étroite collaboration avec le chef de la Police municipale, vous encadrez une équipe de 4 policiers municipaux et participez aux activités opérationnelles de sécurité et de prévention sur le territoire communal.
Vos missions :
Organiser le bon fonctionnement de la brigade : encadrement, évaluation, applications des consignes opérationnelles, plannings...
Surveiller l'ensemble du territoire communal (voies publiques, transports, établissements scolaires...).
Transmettre les ordres d'intervention et vérifier leur application. Planifier les activités de la brigade selon les besoins (manifestations, cérémonies...).
Assurer les contrôles routiers et pédestres, les verbalisations, la gestion des mises en fourrière.
Réaliser les missions de police administrative et judiciaire : bon ordre, sécurité, salubrité, tranquillité publique.
Prendre contact avec la population, les commerçants et les partenaires institutionnels (Police nationale, RATP...).
Suivre le traitement des écrits et les contrôler (bulletins de service, mains courantes, rapports...).
Contrôler les règles relatives à l'armement.
Rémunération comprise entre 2 490 € et 3 180 € nets mensuels selon profil, hors primes annuelles et heures supplémentaires.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir dès que possible à temps complet 39h hebdomadaires (générant 23 jours de RTT par an).
Horaires de travail : 1 semaine/2 = lundi à vendredi 8h-16h (fin à 15h le vendredi), 1 semaine/2 du 1er avril au 30 septembre = lundi à vendredi 13h30-21h30 (de 12h30 à 19h30 le vendredi) et du 1er octobre au 31 mars = lundi à vendredi 11h30-19h30 (fin à 18h30 le vendredi). 2 week-ends par mois travaillés. PLANNINGS ET HORAIRES EN COURS DE REORGANISATION
Avantages:Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d'année.
Restaurant municipal.
CNAS et groupement d'entraide du personnel (aides sociales).
Activités sportives et bons plans culturels.
Remboursement pass Navigo 75%.
Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables.
Participation financière à la mutuelle labellisée et à la prévoyance.
un entretien avec le chef de la police municipale, l'élu en charge notamment de la sécurité et le responsable développement RH
Le profil recherché
Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale.
Maîtrise des techniques de communication, de gestion de conflits, de médiation, aisance dans les relations avec les usagers.
Capacités managériales.
Recherche de solutions aux problèmes rencontrés.
Capacité à analyser et gérer les situations d'urgence.
Capacité rédactionnelle.
Capacité à utiliser les outils métiers (PVE, main courante, vidéoprotection...).
Esprit d'équipe.
Sens du service public et déontologie irréprochable.
Rigueur.
Bienvenue chez Maisons Alfort
La carte
2 Rue Pasteur
94700 Maisons-Alfort
Publiée le 07/07/2026 - Réf : pp-44195
