Comptable H/F
Afdaim-Adapei 11
- Carcassonne - 11
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un Comptable (F/H) en CDI à temps complet, au sein de notre Siège social situé à Carcassonne.
(Ce poste est à pourvoir au 01/10/2026)
Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier et au sein d'une équipe comptable, vous êtes en charge de la comptabilité de plusieurs établissements.
A ce titre, vous :
- Assurez la tenue des comptes jusqu'à l'établissement des comptes annuels
- Réalisez la facturation client des établissements
- Réalisez le pointage mensuel des comptes de bilan
- Préparez les paiements fournisseurs
- Etablissez les clôtures intermédiaires et la clôture annuelle des comptes
- Participez aux contrôles internes
- Alertez et proposez des actions d'amélioration
- Réalisez les déclarations fiscales
Les avantages du poste ? Au-delà du sens donné à votre action :
- Développement des compétences favorisé
- Mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur et 5% par le CSE
- Œuvres sociales du CSE
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Congés trimestriels
- Horaires de jour
Nous recherchons chez vous :
Niveau minimum : Bac +2
Type de diplôme :
- Diplôme de niveau 5 (Bac +2 ou équivalent) en comptabilité exigé
Une expérience en cabinet d'expertise comptable serait appréciée.
Savoirs :
- Maîtrise de la comptabilité générale - clients et fournisseurs, des logiciels comptables et tableurs de données
- Respecter et s'adapter aux échéances et flux selon les priorités et urgences
Savoir-faire :
- Contrôler la cohérence des documents comptables
- Repérer les données pertinentes et les retraiter en vue d'une analyse
- Gestion de la trésorerie et des immobilisations
Savoir-être attendus :
- Sens du travail en équipe
- Capacité d'analyse et d'adaptation
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210VNDB
