Elysee Cosmétiques emploi
Elysee Cosmétiques recrutement

Régleur en Robotisation H/F Elysee Cosmétiques

  • Forbach - 57
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Sous la responsabilité de la responsable de production, le régleur assure l'ensemble des réglages, changements de formats, optimisations et actions de premier niveau sur les robots de fin de ligne - y compris les robots collaboratifs et d'encaissement - tout en formant les conducteurs, fiabilisant les équipements et contribuant à la performance globale des lignes.


🔧 Vos missions principales


  • Réaliser les réglages techniques sur l'ensemble des robots de fin de ligne : encartonneuses, palettiseurs, robots d'encaissement et robots collaboratifs (cobots).
  • Effectuer les changements de format, ajuster les paramètres et garantir la stabilité des cycles selon les exigences de production.
  • Assurer le diagnostic de premier niveau en cas de dérive ou d'anomalie (capteurs, préhenseurs, synchronisation, flux), en coordination avec la maintenance.
  • Optimiser la performance des équipements automatisés : réduction des microarrêts, amélioration des cadences, fiabilisation des séquences robotisées.
  • Collaborer étroitement avec les équipes de production et de maintenance pour garantir la disponibilité des lignes et la qualité des produits finis.
  • Former et accompagner les conducteurs de ligne à l'utilisation sécurisée et efficace des robots, y compris les cobots.
  • Participer activement aux projets d'amélioration continue : standardisation des réglages, fiabilisation des outillages, optimisation des trajectoires robotisées.

Le profil recherché

- Formation technique type Bac Pro / BTS Maintenance, Électrotechnique, Pilotage de systèmes automatisés ou équivalent.


- Expérience confirmée en réglages sur robots industriels, idéalement incluant robots collaboratifs et systèmes d'encaissement / fin de ligne.


- Compétences appréciées : automatisme, robotique, électrotechnique, lecture de plans et schémas.


- Rigueur, réactivité, sens de l'analyse et goût du travail en équipe.


- Capacité à travailler dans un environnement exigeant, orienté performance et qualité.


Infos complémentaires

💼Avantages :

  • Primes annuelles négociées chaque année
  • Tickets restaurant, indemnités de déplacement
  • Accords de participation et d'intéressement selon résultats.
  • CSE actif : avantages billetterie, événements et fêtes d'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier entretien téléphonique

  • Entretien physique avec le manager direct et la RH

  • Visite du site et rencontre éventuelle avec le N+2

Publiée le 07/07/2026 - Réf : 2873450/29496997 OR/57F

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