Document Controller H/F Ingeliance Technologies
- Aubergenville - 78
- CDI
- Bac +2
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons un Document Controller, au sein d'un GME dans le secteur nucléaire pour un projet Data Center.
La mission consiste à garantir la traçabilité, la conformité et la diffusion de l'ensemble des documents contractuels, techniques, qualité et commissioning tout au long du projet. Vous assurerez le suivi des approbations, le contrôle des révisions documentaires, le pilotage des registres documentaires et la production des indicateurs de performance associés. Ce rôle est essentiel pour sécuriser les échanges, garantir la conformité contractuelle et assurer une réception documentaire sans réserve.
Les missions principales sont :
- Administrer la plateforme documentaire du projet.
- Assurer l'enregistrement, la diffusion et l'archivage des documents émis et reçus.
- Contrôler la codification, les révisions et les statuts d'approbation des documents.
- Garantir la disponibilité des dernières versions applicables.
- Assurer le suivi documentaire des études, travaux, essais et commissioning.
- Piloter les tableaux de bord et indicateurs documentaires du projet.
- Coordonner la constitution et la remise des dossiers DOE et dossiers de réception.
- Veiller au respect des procédures qualité et de gestion documentaire du GME.
Le profil recherché
Nous recherchons pour ce poste un profil ayant 2 ans minimum sur un poste similaire dans l'industrie.
Vos aptitudes personnelles :
- Méthode, rigueur, Autonomie,
- Sens de l'organisation,
- Bonne relations interpersonnelles.
Vous avez idéalement une bonne connaissance du processus qualité et culture de sureté nucléaire.
☑ Bonnes connaissances environnement bureautique (Word + Excel).
Les avantages
- Prime de performance individuelle
- Prime de vacances
- Carte UP déjeuner 9€/jour
- 8 jours de RTT/an
- Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
- Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
- Mutuelle & Prévoyance
- Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
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Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
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Proposition d’embauche et Onboarding
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Ingeliance Technologies en images
Publiée le 07/07/2026 - Réf : eijqg7f3dvb3l
