Superviseur de Chantier en Tolerie Automobile H/F
Bertrandt
- Douai - 59
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique H0
- Anglais
Détail du poste
Dans le cadre de l'industrialisation des nouveaux véhicules sur le site de RENAULT Douai, le département Process Engineering - UET Moyens de Montage - doit adapter les installations existantes. Ces installations comprennent les îlots automatisés et les assistances opérateur (simples ou complexes).
Objectifs de la prestation :
- Phase étude :
- Suivre les études process avec l'intégrateur nommé pour le futur projet intégré à l'usine de UGB
Préparer l'intervention des intégrateurs
Réalisation des PDP
Réalisation des DOJO sécurités
- Phase chantier:
- Suivre les modifictions terrain et le suivi de chantier afin de répondre aux objectifs d'intégration
o Respect des règles sécurité
o Elaboration des permis de feu
o Respect des planning
o Respect des couts
- Phase d'archivage des process numérisés :
- Assurer la mise à jour des données PSI vs le terrain
La réalisation de la Prestation requiert :
- Expertise des règles HSE
- Maitrise des « Permis de feu »
- Maitrise des « Bon de consignation »
- Maitrise de l'installation et suivi d'affaires de moyens industriels
- Maitrise de la sécurité dans les automatismes
- Maitrise des systèmes industriels
- Maitrise du Démarrage d'une installation/Mise en route
- Habilitation électrique H0/B0V
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des matériaux de carrosserie,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Gérer des réclamations et litiges,Planifier les opérations de production selon les commandes,Sensibiliser et former les personnels aux consignes de sécurité et de prévention,CONSTRUCTION AUTOMOBILE
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 07/07/2026 - Réf : 210VCSG
