Délégué aux Prestations Familiales H/F
Services de Tutelles
- Colmar - 68
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous souhaitez mettre vos compétences de travailleur social au service de la protection de l'enfance et du soutien aux familles ? Nous recherchons notre futur(e) Délégué(e) aux Prestations Familiales afin d'effectuer un remplacement de congé maternité.
Rattaché(e) à notre service AAES (Aide et Accompagnement Educatif et Social) vous exercerez des mesures d'aide à la gestion du budget familial (MJAGBF) avec rigueur et pédagogie.
Intégrer notre association, c'est rejoindre une structure à taille humaine qui porte des valeurs fortes de solidarité.
Missions :
Rattaché(e) à l'équipe AAES comptant 6 personnes sur le site de Colmar, vos activités s'articuleront autour des axes suivants :
Accompagnement des familles :
- Vous réalisez un diagnostic de la situation financière, sociale et éducative de la famille.
- Vous aidez et conseillez les parents à gérer leur budget au quotidien et à retrouver leur autonomie financière, administrative et éducative.
- Vous élaborer et mettez en oeuvre un projet d'action éducative et budgétaire coconstruit avec les parents en favorisant le maintien des enfants à domicile
Gestion des prestations :
- Vous vérifiez les droits des familles et veillez à les maintenir
- Vous êtes garant du bon usage des prestations familiales dans l'intérêt de l'enfant.
Partenariat et réseau :
- Vous travaillez en lien étroit avec les acteurs sociaux du territoire (CAF, assistantes sociales, bailleurs) pour coordonner les actions.
Suivi et rapports :
- Vous assurez la gestion administrative des dossiers et rédigez les rapports d'évolution destinés aux magistrats (juge des enfants).
Profil du candidat ou de la candidate :
- Votre formation : Diplôme d'Etat de travail social exigé : CESF, ASS ou ES. CNC DPF souhaité.
- Vos compétences : Gestion budgétaire, accompagnement éducatif, connaissance du champs de la protection de l'enfance
- Vos qualités : Rigueur, autonomie, sens de la diplomatie, bonne gestion du stress,
Modalités du poste :
- Contrat à durée déterminée - 4 mois minimum
- Temps plein - 35 heures hebdomadaires
- Lieu d'exécution : Colmar - 7 rue de l'abbé Lemire
- Rythme de travail du lundi au vendredi. Horaires flexibles (plages fixes à respecter de 09h00 à 11h45 et de 14h00 à 16h00).
- Poste à pourvoir : 1er septembre 2026
- Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, Annexe 3, grille « éducateur spécialisé + indemnité Ségur (238 euros bruts), reprise d'ancienneté selon conditions.
Salaire débutant : 2 105.06 euros
- Avantages : congés supplémentaires (18 jours par an), titres-restaurant, prise en charge à 100 % de la mutuelle (base).
Processus de recrutement
- Envoyer votre candidature par mail (CV et lettre de motivation) : ****@****.**
- Clôture des candidatures : 31 juillet 2026
- Entretien avec le chef de service AAES et son adjointe : semaine du 17 août 2026
Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
Le profil recherché
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 06/07/2026 - Réf : 210MRQL