COGEP GROUPE emploi
COGEP GROUPE recrutement

Alternant Audit H/F COGEP GROUPE

  • Courbevoie - 92
  • Alternance
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
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Les compétences pour ce job

  • Audit de compte

Détail du poste

Nous sommes à la recherche de notre futur Alternant audit F/H pour notre bureau basé à Courbevoie (92) !

Ce que nous proposons :

  • Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur

  • Prime de participation,

  • Coffre fort numérique,

  • CSE : chèque culture, Noël du salarié..

  • Tickets restaurant,

  • Un contrat d'alternance de 2 ans,

Le poste et ses missions :

Vous participerez à des missions variées et formatrices, telles que :

  • la participation à des missions d'audit légal, participation à des missions exceptionnelles également

  • l'intervention sur des cycles simples dans un premier temps (circularisation, préparation de missions)

Le profil idéal :

Vous préparez un DSCG,

Une première expérience en cabinet serait un véritable plus,

Nous recherchons une personne qui souhaite s'investir pleinement dans son poste.

Qui nous sommes :

COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.

Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.

Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.
À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.

Les avantages

  • Puissance d'un Groupe en forte croissance,
  • Environnement de travail collaboratif,
  • Formations régulières permettant le développement des compétences,
  • Culture d’entreprise bienveillante,
  • Reconnaissance des performances,
  • Possibilités d’évolution
  • Et d’autres avantages en fonction de votre structure

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection par notre pôle recrutement

  • Entretien RH avec nos chargées de recrutement

  • Entretien opérationnel avec nos experts

  • (Facultatif : tests techniques, second entretien opérationnel)

  • Offre d'embauche dématérialisée

Publiée le 06/07/2026 - Réf : 8022392

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