Agent·e de Propreté des Locaux H/F
France Travail
- Baren - 31
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Pour 3 gites de montagne (capacité de 10/6 et 5 personnes) à Baren, vous assurerez le ménage, entretien courant des locaux communs et des gites, éventuellement, entretien des espaces extérieurs et vous serez présent lors des entrées et sorties de locataires (état des lieux, remise des clés).
Pour ce poste, vous devez avant tout posséder une expérience en entretien des locaux, mais aussi être mobile pour vous rendre sur les lieux en toute saison. Vous disposerez d'une autonomie importante dans la gestion de vos horaires, variables, selon l'occupation des gites.
Vous travaillerez essentiellement le samedi en haute-saison et selon les réservations et vos disponibilités en basse et moyenne saison.
Missions :
- Baliser les zones glissantes
- Entretenir des locaux
- Entretenir un espace extérieur
- Laver des vitres
- Préparer le matériel adapté
- Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées.
Rémunération : 15,47 € brut horaire, prime 13ème mois mensuelle comprise + indemnité de congés payés mensuelle de 10% et frais de déplacement en fonction du barème kilométrique.
Prise de poste dès que possible pour travailler en binôme avec la personne en poste ; Vous travaillerez impérativement pendant la période des vacances de fin d'année en autonomie.
Le profil recherché
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Baliser les zones glissantes,Connaître les produits d'entretien
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210SKKX
