Assistant Administratif - Assistante Administrative H/F
France Travail
- Limoges - 87
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'académie de Limoges recrute, dans le cadre d'un contrat PACTE, un Assistant administratif (H/F) pour travailler au sein de la Direction des services départementaux de l'Éducation nationale de la Haute-Vienne.
Vous aurez pour activités principales :
- Préparer, traiter et suivre les dossiers administratifs
- Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports), les reproduire et les diffuser
- Classer et archiver
- Saisir et mettre à jour des bases de données dédiées à la gestion administrative et financière
- Assurer la logistique des réunions, séminaires, colloques
- Entretenir des relations avec les partenaires
- Assurer la gestion administrative (gestion carrière) et financière (opérations de paye) relevant de la division
* Conditions d'accès au dispositif PACTE :
- Avoir de 16 à 28 ans, être sans emploi et ne pas avoir de diplôme supérieur ou égal au Bac
- Ou plus de 45 ans si demandeur d'emploi longue durée et bénéficiaire des minima sociaux
- Être de nationalité française ou ressortissant UE
- Jouir de ses droits civiques
** Candidatures jusqu'au 14/08 : Envoyer CV + lettre de motivation + Fiche PACTE (à demander à votre conseiller France Travail)
Les entretiens seront réalisés le 25/08 pour une prise de poste en septembre.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de gestion administrative,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents,Mettre à jour un dossier, une base de données,utilisation des outils bureautiques,Enregistrer et classer des documents,mettre en oeuvre des procédures et des règles,Savoir rendre compte
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210LRWQ
