Alliance Automotive Group emploi
Alliance Automotive Group recrutement

Promoteur des Ventes Equipement Garage H/F Alliance Automotive Group

  • Nancy - 54
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 3 à 7 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Management d'équipe
  • Service client
  • Conduite de projet

Les missions du poste

Notre futur(e) Promoteur des ventes Equipement Garage prend en charge la conduite globale de l'activité Equipement au sein de la force de vente Automobile de son secteur (prospections, ventes, suivi de montage et satisfaction client)


C'est le garant du développement des familles de produits Equipements auprès des équipes commerciales de son secteur :


  • Il s'assure auprès de la hiérarchie, le respect de la stratégie commerciale du service équipement.
  • Il bénéficie de toute l'autonomie nécessaire pour assurer une conduite de projet chez le client et s'appuie sur les ressources du Service Equipement.
  • Il se doit de dynamiser les ventes auprès de la cliente existante et à développer.
  • Il assiste les commerciaux terrain, en étroite collaboration avec le service technique, dans le respect des procédures du Groupe et de la démarche Qualité.

Voici vos missions au quotidien :


- Animation de la politique commerciale des familles produits Equipement.

- Proposition du forecast à réaliser en vue du marché et mettre tout en oeuvre pour le réaliser !

- Participation de l'élaboration et le suivi des opérations promotionnelles et marketing sur votre famille produits

- Définition des besoins clients et si nécessaire se faire assister pour les préconisations techniques

- Assurer le suivi des devis et des commandes

Service Après-Vente :

- Coordination de votre action commerciale avec les techniciens après-vente pour garantir une communication efficace.

- Pouvoir s'appuyer en cas de besoin avec la cellule technique du SAV

Formation :

- Participation à toutes les formations dans le cadre d'un plan donné par votre hiérarchique

- Détection des besoins de formation dans les équipes

Le profil recherché

Homme/Femme de terrain, vous êtes issu(e) d'une formation commerciale ou équivalente, vous avez une expérience confirmée, au minimum 5 années, dans le domaine de la vente et du commerce idéalement B to B.


Vous avez impérativement une expérience en management d'équipe.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et de synthèse, votre réactivité, votre implication au quotidien, votre capacité à faire adhérer des personnes à un objectif commun

Vous êtes curieux(se), vous avez un excellent sens de l'écoute, de la pédagogie et vous savez communiquer efficacement avec vos différents interlocuteurs.

Faites-nous part de votre CV !

Infos complémentaires

-Déplacements à prévoir sur secteur géographique (Alsace/Lorraine)

-Véhicule de fonction

-Utilisations d'outils numériques pour piloter votre activité dans les meilleures conditions (PC, tablette, CRM, téléphone)

-Participation ponctuelle à des salons professionnels et journées portes ouvertes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception de la candidature

  • Pré-sélection par le chargé de recrutement par le biais d'un entretien télephonique

  • Si l'entretien est positif le candidat est ensuite reçu en entretien physique

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 4193176/29459351 PDVEG/54N

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