Animateur - Animatrice EHPAD H/F

Maissena

  • Grans - 13
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Lieu : EHPAD Résidence Saint-Antoine, 13450 Grans
Type de contrat : CDI - Temps plein
Date de début souhaitée : 01 septembre 2026
Dans le cadre du renforcement de notre accompagnement et de la dynamique de vie sociale de notre établissement, nous recherchons un(e) animateur(trice) motivé(e), créatif(ve) et investi(e) pour rejoindre notre équipe.

Notre établissement accompagne des personnes âgées au sein d'un EHPAD et d'une unité de vie protégée.

L'animation occupe une place essentielle dans notre projet d'établissement : maintien du lien social, stimulation cognitive et physique, ouverture sur l'extérieur, valorisation des capacités des résidents et accompagnement individualisé.

Vos missions
Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez notamment pour missions :
Élaborer, organiser et animer des activités adaptées aux capacités et aux envies des résidents ;
Proposer des animations variées : ateliers mémoire, activités manuelles, jeux, sorties, évènements festifs, médiation intergénérationnelle, activités culturelles et bien-être ;
Participer au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents ;
Favoriser la participation des résidents à la vie sociale de l'établissement ;
Développer des projets collectifs et individualisés ;
Travailler en lien avec les familles, les bénévoles et les partenaires extérieurs ;
Participer à la dynamique institutionnelle et à la qualité d'accompagnement ;
Adapter les activités aux différents publics accueillis, y compris les personnes présentant des troubles cognitifs.

Profil recherché
Nous recherchons une personne :
Dynamique, bienveillant et impliqué ;
Dotée d'un bon relationnel et d'une forte capacité d'adaptation ;
Capable de travailler en équipe pluridisciplinaire ;
Force de proposition et autonome dans l'organisation des activités ;
Ayant une réelle sensibilité à l'accompagnement des personnes âgées.

Une expérience en gériatrie, en EHPAD ou auprès de personnes atteintes de troubles neurocognitifs serait fortement appréciée.

Diplôme souhaité
BPJEPS animation sociale, DEAES, ou toute formation en lien avec l'animation et l'accompagnement des personnes âgées.

Ce que nous recherchons avant tout
Au-delà du diplôme, nous recherchons une personnalité capable de créer du lien, d'apporter de la vie au quotidien des résidents et de s'investir pleinement dans les projets de l'établissement

Conditions :
- Rémunération : 2156 € Ségur inclus
- Espaces de repos intérieur et extérieur
- Mutuelle d'entreprise, repas sur place, accompagnement à la prise de poste

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle,Communication interculturelle,DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention animation sociale,DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention coordination de projets,DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention développement de projets, territoires et réseaux,Développement de programmes culturels,Données d'activité de la structure, du service,Gestion de projets culturels,Médiation sociale et culturelle,Organisation de sorties culturelles,Organisation d'événements thématiques,Techniques d'animation de groupes,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Animer un réseau, une communauté,Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires,Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus,Encadrer un public,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Expliquer de manière claire et pédagogique,Favoriser l'entente, la collaboration,Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels,Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210RSZJ

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