Éducateur Spécialisé Pôle d'Appui à la Scolarité H/F

Ass Departementale des Parents et Amis d

  • Saint-Maur - 36
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

Lieu :
Châteauroux et établissements scolaires du secteur (Indre - 36)
Poste basé à l'ADAPEI 36 - Pôle Enfance, site des Martinets

Date de prise de poste : 25 août 2026

Type de contrat :
CDI ou CDD selon profil - Temps plein (1 ETP)

Mobilité requise :
Interventions itinérantes sur le territoire du PAS (Châteauroux)

Contexte :
Dans le cadre du déploiement des Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS), l'Adapei 36 recrute un(e) professionnel(le) médico-social(e) pour accompagner les établissements scolaires dans l'inclusion des élèves à besoins éducatifs particuliers.

Ce dispositif territorial innovant est mis en oeuvre en partenariat avec l'Éducation nationale, en cohérence avec la loi de 2019 pour une école inclusive et le cahier des charges national de 07/2025.

Diplôme exigé : DEES avec expérience
Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap et/ou en milieu scolaire ;
Sens du travail en équipe, capacité d'adaptation et esprit d'initiative ;
Bonne capacité de communication, d'analyse de situation, de relationnel et aptitude à rendre compte de son activité.
Etre force de propositions dans les aménagements éducatifs, et d'autorégulations

Le profil recherché est un professionnel médico-social, sensibilisé à l'inclusion scolaire, disposant de réelles compétences et capacités de travail en équipe notamment en binôme avec l'enseignant du PAS et une véritable motivation à mettre en oeuvre des adaptations éducatives pour permettre aux élèves de poursuivre leur scolarité en milieu ordinaire :

Missions principales :

Assurer un accompagnement éducatif et social :
-Apporter un soutien personnalisé aux élèves dans leur parcours scolaire, en lien avec les enseignants et les familles
-Identifier les besoins spécifiques des élèves et coconstruire des aménagements adaptés.
-Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés de scolarisation
-Accompagner les transitions entre les différents niveaux de scolarisation

Appui aux équipes pédagogiques :
-Sensibiliser et former les enseignants aux besoins spécifiques des élèves
-Proposer des stratégies éducatives et des outils d'accompagnement favorisant l'inclusion
-Apporter un soutien aux équipes pédagogiques dans la gestion des situations complexes

Coordination et travail en réseau :
-Renforcer les coopérations entre l'Éducation nationale et le secteur médico-social,
-Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires des DAME, les ESS et les partenaires médicosociaux
-Contribuer à l'évaluation des besoins et à l'adaptation des réponses apportées
-Assurer le lien avec les familles et les partenaires institutionnels.

Mobilité et intervention territoriale :
-Assurer une présence sur l'ensemble du territoire défini
-Se déplacer dans les établissements scolaires et les lieux de formation

Candidature :

Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation à l'attention de :

Madame la Directrice du Pôle Enfance - ADAPEI 36
****@****.**
Date limite de candidature : 15 juillet 2026

Avantages :
Travail innovant en lien direct avec les écoles et les familles ;
Formation conjointe prévue avec l'Éducation nationale ;
Participation à un projet national ambitieux et porteur de sens.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Bienvenue chez Ass Departementale des Parents et Amis d

Rpartis sur 4 sites gographiques, les 15 tablissements et services grs par lAdapei 36 sont organiss au sein de 3 secteurs dactivits : Enfance-Adolescence, Travail, Habitat-Vie Sociale. Ils assurent laccueil et laccompagnement de personnes en situation de handicap et le soutien de leurs familles.

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210RCVC

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