Educateur·rice de Jeunes Enfants H/F
Centre Social Alma
- Roubaix - 59
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le Centre Social Alma recrute un ou une Educateur(trice) de Jeunes Enfants sous la responsabilité directe de la Responsable de la Petite Crèche, dès septembre 2026.
L'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) intervient dans une Petite Crèche du Centre Social pour seconder l'EJE Responsable dans l'accueil des enfants et des familles. Il ou elle participe à la définition et la mise en oeuvre des projets pédagogiques en cohérence avec le projet global du centre social. Il ou elle est garant de la mise en oeuvre d'une relation de qualité avec les familles et veille au développement psycho-affectif du jeune enfant. Il ou elle seconde la Responsable de Petite Crèche dans l'organisation et l'animation des équipes de professionnels.
Missions principales
Assurer l'accueil des jeunes enfants et des parents au sein de la Petite Crèche,
Participer à l'animation des projets pédagogiques de la Petite Crèche en lien avec les Responsables,
Mettre en oeuvre des activités et projets au sein de la Petite Crèche dans le respect du projet de centre social,
Favoriser une relation de qualité avec les familles et les enfants,
Assurer un accompagnement socio-affectif de l'enfant en veillant à respecter ses rythmes, ses besoins, .
Seconder la Responsable dans l'organisation et l'animation des équipes de la Petite Crèche (6 personnes dans chaque structure),
Prendre en charge le suivi administratif avec le logiciel NOE,
Réaliser les bilans et rapports concernant les activités et projets mis en oeuvre au sein des Petites Crèches.
Profil
De formation Bac +2, diplôme d'Educateur de Jeunes Enfants avec une première expérience professionnelle ou une expérience plus confirmée, vous avez le sens des responsabilités, une capacité d'intégration dans des équipes petite enfance déjà en place.
Type de contrat
CDI à temps plein (33h45), démarrage dès septembre 2026.
Rémunération
Selon Convention Collective Nationale des acteurs du lien social et familial : entre 25 800 euros et 30 800 euros brut annuel.
Autres Avantages
Aménagement du temps de travail
Possibilité d'1 jour de télétravail par semaine
8 jours de congés conventionnels
Mutuelle prise en charge à 70% par l'employeur
CSE : chèques vacances, chèques fêtes de fin d'année.
Contact :
Veuillez adresser CV et lettre de motivation à l'attention de Madame DIHA : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210PTTY
