Animateur Centre de Ressources H/F
Greta Loire-Atlantique
- Châteaubriant - 44
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
- Habilitation électrique
Les missions du poste
Le GRETA-CFA, un acteur majeur de l'éducation tout au long de la vie, propose des formations innovantes et de haute qualité, adaptées aux évolutions économiques et sociales. Nous sommes engagés à offrir à chaque individu la possibilité de développer ses compétences et à accompagner les entreprises dans leurs défis de formation.
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un animateur centre de ressources.
Poste à pourvoir : Châteaubriant (24 août 2026 au 31 août 2027)
Quotité : 80%
Rémunération : Salaire selon la grille indiciaire, avec SFT si enfants à charge
Missions générales
FONCTION ACCUEIL/ AIDE A LA RECHERCHE D'INFORMATION
- Accueillir du public, des candidats, des stagiaires et des formateurs au centre de ressources
ANIMATION, FORMATION ET EVALUATION
- Participer à la formation, l'accompagnement et l'évaluation des stagiaires : Techniques de Recherche d'Emploi, Bureautique, Habilitations électriques.
- Participer à la conception de ressources numériques
- Accompagner les formateurs dans l'utilisation des nouvelles technologies
- Assurer le suivi pédagogique du CDR
- Accompagner les stagiaires pour le passage de tests de positionnement et de recrutement
- Assurer le passage de l'ASR (Attestation de Sécurité Routière)
- Organiser et gérer les ressources afin qu'elles soient accessibles aux utilisateurs
- Participer à des projets pédagogiques transversaux
INTEGRATION DES TIC
- Administrer de la plateforme de formation à destination des stagiaires et de l'équipe pédagogique.
DOCUMENTATION ET GESTION DES MOYENS
- Suivre le budget de fonctionnement du Centre de Ressources et transmettre les commandes de ressources à destination des formateurs et des stagiaires
- Actualiser du fond documentaire
- Gérer des prêts
- Promouvoir des nouveautés
- Suivre des licences consommées
Compétences requises
- Animation de groupes
- Travail en équipe
- Autonomie
- Grand sens relationnel
- Rigueur
- Capacité d'adaptation
- Expérience exigée dans le domaine de la formation et de l'accueil physique de personnes
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack office, Word, Excel...)
- Bonne connaissance des outils de l'e-formation.
Niveau d'études
Bac +3 minimum
Rémunération
Sur douze mois selon grille indiciaire
Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Greta Loire-Atlantique
Il est important de bien faire figurer la notion de contrat TEMPS INCOMPLET et non TEMPS PARTIEL. En effet, cette prcision non ngligeable a des consquences sur le traitement servi l'agent contractuel de droit public.
Le temps de travail hebdomadaire pour un temps complet est de 38 h + ARTT
Pour un temps incomplet avec une quotit de 60 %,la dure de service hebdo est 22h45
Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210QJWW
