Technicien Bureau d'Études CVC H/F

BATEL

  • Cholet - 49
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Climatisation

Détail du poste

En relation avec les chargés d'affaires, vos missions consisteront à :
- Réaliser les études techniques en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie
- Participer aux dimensionnements des installations
- Élaborer les schémas de principe et les plans techniques
- Réaliser les notes de calculs et les bilans et calculs thermiques
- Rédiger les pièces écrites (CCTP, DPGF, estimations)
- Participer à la consultation des entreprises et à l'analyse des offres
- Participer au suivi technique des projets en collaboration avec les chefs de projet
- Échanger avec les différents intervenants (architectes, bureaux d'études, maîtres d'ouvrage, entreprises)

Maîtrise requise : Word, Excel, Autocad
Atouts appréciés : Perrenoud, Pléïade (STD), Revit / BIM

Profil recherché :
Titulaire d'un Bac +2 minimum en génie thermique ou génie climatique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en bureau d'études. Rigoureux et organisé, vous êtes autonome dans la conception technique. Sensible aux enjeux environnementaux.
Possibilité d'évoluer vers un poste de chargé d'affaires CVC selon les compétences et l'investissement.

Disponibilité : immédiate

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projet,Déterminer des modifications d'installation (retraits, rajouts, remplacements) et établir ou modifier des plans (cotation, positionnement d'éléments, etc.)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 03/07/2026 - Réf : 210PQJJ

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