Technicien CFA et CFO H/F AUBELEC
- Tremblay-en-France - 93
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
- Le poste implique des déplacements en fonction des besoins de l'activité
Les missions du poste
À propos du poste
AUBELEC recrute un.e Technicien(ne) CFA et CFO pour consolider ses équipes !
Vous serez en charge de la réalisation, de la maintenance et du dépannage des installations courants faibles et courants forts. Vous établirez des diagnostics technique et interviendrez en lien avec les équipes internes.
Le poste implique des déplacements en fonction des besoins de l'activité.
Missions
Courants Forts (CFO)
- Installer les réseaux électriques basse tension.
- Poser les chemins de câbles, conduits et équipements électriques.
- Réaliser le tirage de câbles.
- Effectuer les raccordements électriques.
- Installer les tableaux électriques et armoires.
- Mettre en service les installations.
- Réaliser les essais et contrôles.
- Connaissance en haute tension
Courants Faibles (CFA)
- Installer les systèmes de :
- sureté et contrôles d'accès (Carrier Utc Aritech Vauban etc.),
- vidéosurveillance,
- fibre optique,
- intrusion (Carrier Utc Aritech etc.),
- SSI (Système de Sécurité Incendie),
- VDI (Voix, Données, Images),
- interphonie,
- GTB/GTC (BTIB etc.)
- Effectuer les paramétrages de premier niveau.
- Réaliser les tests de fonctionnement.
Maintenance
- Diagnostiquer les pannes.
- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Remplacer les équipements défectueux.
- Établir les comptes rendus d'intervention.
- Conseiller le client sur l'utilisation des installations.
Le profil recherché
- Permis B obligatoire
- Autonome, organisé(e), bon relationnel, capacités d'adaptation, esprit d'analyse et rigueur
- Connaissances en réseaux informatiques seraient un plus
Bienvenue chez AUBELEC
Rejoindre AUBELEC, c'est rejoindre une SCOP où l'humain est au coeur de notre structure !
Infos complémentaires
Avantages :
- Tickets restaurant de 11,80€/par jour travaillé (60% pris en charge)
- Mutuelle (2/3 pris en charge) / Très bonnes garanties
- Véhicule de service
- Participation aux bénéfices (SCOP) avec redistribution du résultat de l'entreprise
- Possibilité de devenir coopérateur (associé de la structure - SCOP) avec accès aux dividendes associés
- Prime 30% CP
- Horaires flexibles et forte autonomie
- Accès plateforme CE (Avantages sur plus de 2 500 enseignes : cinémas, spectacles, parcs d'attraction, sport, bons d'achat, gastronomie, voyages, etc.)
- Opportunités de carrière
Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
⚡Rejoignez une SCOP engagée dans l'électricité ! ⚡
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Appel téléphonique
-
Entretien en face-à-face
-
Deuxième entretien
-
Suivi d'onboarding
-
Formations selon les profils
-
La carte
Rue Hector Berlioz
93290 Tremblay-en-France
Publiée le 03/10/2026 - Réf : 4188785/29436054 TC/10S
