Manager de Commerces - Chargé de Revitalisation Commerciale et d'Animation Économique H/F

Communes

Niveau requis :
- Diplôme : Bac +5 minimum (master en développement économique, urbanisme, gestion de projet, ou école de commerce avec spécialisation territoire).
- Expérience : 3 à 5 ans en gestion de projets économiques/urbains, idéalement dans le secteur public ou para-public.

Formations et qualifications nécessaires :
- Connaissance des collectivités territoriales (fonctionnement, finances locales).
- Maîtrise des outils d'urbanisme commercial (ex. : diagnostics de territoire, plans de revitalisation).
- Certifications appréciées :
o Gestion de projet (PRINCE2, PMP).
o Développement durable (ex. : formation "Commerce et RSE").

Compétences techniques :
- Analyse stratégique :
o Réalisation de diagnostics territoriaux (SWOT, matrices de positionnement).
o Maîtrise des outils de cartographie (QGIS, ArcGIS).
- Gestion de projet :
o Pilotage de plans d'action pluriannuels avec indicateurs de suivi.
o Montage de dossiers de subventions en collaboration avec le chargé de mission PVD (ex. : FEDER, Région).
- Droit et réglementation :
o Connaissance du code de commerce et du code de l'urbanisme.
o Maîtrise des marchés publics (pour les appels à projets commerciaux).

Compétences relationnelles :
- Négociation :
o Capacité à convaincre les propriétaires de locaux et les commerçants réticents.
- Animation de réseaux :
o Aisance pour fédérer des acteurs aux intérêts variés (élus, habitants, entrepreneurs).
- Communication :
o Rédaction de notes de synthèse pour les élus.
o Prise de parole en public (réunions, médias locaux).

Compétences managériales :
- Leadership :
o Savoir motiver une équipe projet et des partenaires externes.
- Gestion des conflits :
o Médiation entre commerçants ou avec les riverains (ex. : nuisances sonores).
- Innovation :
o Proposition de solutions créatives (ex. : pop-up stores, monnaies locales).

REMUNERATION

- Grille indiciaire :
o Attaché territorial principal : Échelon 1 à 11 (de 1 900 € brut/mois à 3 200 € brut/mois en fin de carrière).
o Ingénieur territorial (si profil technique) : Échelon 1 à 10 (de 2 100 € brut/mois à 3 500 € brut/mois).
- Primes et indemnités :
o Prime de résultats (liée aux objectifs du PVD).
o Indemnité de sujétion (pour les déplacements fréquents).
o Participation aux frais de représentation (réunions avec les partenaires).
- Avantages :
o Chèques-déjeuner (en 2027).
o Formation continue (ex. : modules sur l'économie circulaire).