Directeur General des Services - Pt420 - Mairie de Passy H/F
Communes
- Passy - 74
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous souhaitez rejoindre une collectivité engagée au service d'un territoire riche et varié, alors rejoignez la commune de Passy.
Située au coeur du Pays du Mont-Blanc, Passy bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel entre plaine, lacs et montagnes avec la plus grande naturelle de Haute-Savoie. Forte de plus de 11 250 habitants, elle conjugue dynamisme économique, attractivité touristique et qualité des services publics. Engagée dans de nombreux projets structurants au service de sa population et de l'environnement, Passy est un territoire en mutation qui porte une forte ambition en matière de transition énergétique, de développement durable, d'aménagement et d'innovation publique. Rejoindre la commune de Passy, c'est intégrer une collectivité à taille humaine porteuse de projets ambitieux et offrant l'opportunité de contribuer activement à l'avenir d'un territoire remarquable au coeur des Alpes.
Placée sous l'autorité directe du Maire, la Direction Générale des Services occupe une fonction centrale dans le pilotage de la collectivité comptant 300 agents répartis en une quinzaine de services et sur plusieurs sites.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074260629001788-directeur-general-services-pt420?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Profil recherché :
Expérience significative sur un poste de direction générale, de direction de services ou d'encadrement stratégique en collectivité territoriale
Formation supérieure souhaitée en droit public, finances publiques, administration territoriale, management public, développement local ou domaine équivalent
Très bonne connaissance des enjeux et de l'environnement propres aux collectivités territoriales de montagne appréciée
Sens de l'organisation, méthode, rigueur et capacité à gérer les priorités
Aptitude à manager, fédérer, accompagner et responsabiliser les équipes pour assurer le travail transversal
Force de proposition, esprit d'initiative et capacité à être opérationnel
Autonomie, loyauté institutionnelle, discrétion professionnelle et devoir de réserve
Grande disponibilité
Condition d'emploi et avantages :
Recrutement selon les conditions statutaire relatif à la fonction publique territoriale
RIFSEEP (Régime indemnitaire + CIA) + prime de responsabilité / Indemnité de résidence
Possibilité tickets restaurants
Prime mobilité durable
Adhésion facultative à un contrat groupe prévoyance et à une mutuelle (participation de l'employeur) / à l'Amicale du Personnel Communal
Logement de fonction / Véhicule à disposition
Publiée le 02/07/2026 - Réf : O074260629001788
