ADR ALCEN emploi
ADR ALCEN recrutement

Technicien Qualité Client H/F ADR ALCEN

  • Thomery - 77
  • CDI
  • Bac
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 3 ans
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • ADR

Les missions du poste

Rattaché(e) au Responsable Qualité Client, le Technicien Qualité Client assure la conformité des livrables qualité client et contribue au traitement des retours client.

Vos missions :

  • Valider les PV de production dans le respect des exigences qualité et documentaires
  • Préparer les dossiers de validation Premier Article (FAI) conformément aux exigences clients et normatives.
  • Préparer les recettes et la documentation client associée
  • Assurer le classement et l'archivage des documents qualité.
  • Contribuer à la structuration et à l'amélioration des processus qualité client
  • Assurer la traçabilité et la conformité documentaire de l'ensemble des livrables
  • Rassembler les documents qualité nécessaires aux livraisons.
  • Vérifier la conformité des documents qualité avant leur transmission.

Le profil recherché

Compétences recherchées :

  • Connaissance des exigences qualité client (FAI, PV, traçabilité...)
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
  • Rigueur et sens de l'organisation.

Profil :

De formation Bac/Bac Pro en Mécanique ou expérience dans un poste similaire.
Expérience de 3 ans minimum.

Rigoureux(se) avec un sens aigu du détail, organisé(e), autonome, impliqué(e), faisant preuve d'un bon esprit de synthèse et possédant de bonnes qualités relationnelles et de communication.


Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Fermeture de l'entreprise 3 semaines en août.

Infos complémentaires

Avantages - rémunération :

  • Salaire entre 27 et 31 K€ en fonction du profil et de l'expérience
  • Cotation du poste dans la CC de la métallurgie : 7D
  • Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées, soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT)
  • Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
  • Intéressement et participation aux bénéfices
  • Plans d'épargne (PEE et PERCOL)
  • Congés supplémentaires
  • CSE...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Etude des CV et lettre de motivation par le service RH

  • Transmission des candidatures retenues au manager

  • Validation des candidatures par le manager

  • Organisation d'un entretien avec le manager et le service RH (visio possible)

  • Pour certains postes, organisation d'un second entretien avec le N+2

  • Choix du candidat retenu

  • Proposition d'embauche par téléphone

  • Envoi de la proposition de contrat par mail

  • Echanges avec le candidat sur ses interrogations

  • Arrivée et parcours d'intégration

La carte

12 Chemin des Prés

77810 Thomery

Localiser le poste

Publiée le 02/07/2026 - Réf : 4187362/29429332 TQP/77T

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