Responsable de Systèmes Désenfumage et Compartimentage H/F Desautel
- Portet-sur-Garonne - 31
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Ne rien concéder au risque, donner la priorité avant tout à la sécurité des personnes et à la sauvegarde des installations, est l'objectif unique et permanent de Desautel.
Nous recherchons actuellement sur notre Agence de Toulouse notre futur(e)
Responsable de Systèmes Désenfumage et Compartimentage (H/F)
Statut Cadre - CDI Temps plein
Directement rattaché(e) au responsable d'agence, avec l'appui de relais opérationnel dans le domaine du Désenfumage et Compartimentage, le soutien des services supports, vous gérez, animez et développez en grande autonomie et en véritable responsable de centre de Profit opérationnel, votre service composée de collaborateurs multi-métiers (chargé(e)s d'affaires, conducteurs / trices de travaux, assistant(e)s administratives et commerciales, techniciens...) sur la région Occitanie
Vos principales missions consisteront à:
Piloter et Manager le service dans le domaine du Désenfumage et Compartimentage
Participer à l'élaboration de la stratégie du service et à la définition des objectifs opérationnels
Suivre, contrôler et valider l'activité des vérificateurs
Auditer les vérificateurs sur le terrain
Veiller à la bonne mise à jour de vos connaissances et celles de votre équipe sur les évolutions techniques et réglementaires
Organiser et planifier l'activité de l'équipe
Gérer les éventuels litiges de façon à préserver la relation client
Appliquer opérationnellement la politique RH de l'entreprise (recrutement, formation, congés, validation de frais, etc.)
Suivre et rendre compte de l'activité et des éventuels dysfonctionnements
Participer à la politique d'amélioration continue
Votre poste basé à Toulouse et impliquera des déplacements réguliers sur la région Occitanie
Pour mener à bien votre mission, nous vous offrons :
Une rémunération brute annuelle comprise entre 45 000€ et 55 000€ euros selon votre profil et votre parcours
Un véhicule de fonction
Une mutuelle et prévoyance d'entreprise performantes
Une prise en charge de vos frais de repas.
Un PC et téléphone professionnel
Les avantages
- Aménagement des locaux, parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun, locaux modernes
- Equipements techniques
- Bonne mutuelle, paiement des heures supplémentaires
- Intéressement ou participation
- tickets restaurant
- Flexibilité des horaires
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Entretien physique ou visio avec l'équipe RH
-
Entretien physique de validation avec le responsable opérationnel
-
Desautel en images
Publiée le 02/07/2026 - Réf : teamtailor-7996686-2079503
