Agent de Quai - Rouleur - CACES 1 - Ccd H/F Groupe Pomona
- Le Pontet - 84
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489) - 1A
- CACES chariot élévateur (R489) - 1B
- Normes d'hygiène
Les missions du poste
ROULEUR /AGENT DE QUAI - CACES 1 - CDD H/F
Mettez un peu de vous chez nous
Chez POMONA, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et négocié avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un hôpital... de toujours mieux nourrir leurs clients.
Aujourd'hui, nous recherchons un Agent de Quai H/F, titulaire des CACES 1, pour notre réseau EpiSaveurs, Expert de l'épicerie, des boissons, de l'équipement et des produits d'hygiène et d'entretien sur notre site de LE PONTET.
Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :
* Déplacer les palettes sur les quais
* Respecter le bon chargement en fonction des plateformes destinataires et du sens de distribution
* Respecter la traçabilité des flux de marchandises
* Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène
Le profil recherché
Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Agents de Quai font le maximum pour les satisfaire.
Alors, ce qui essentiel, ce n'est pas seulement votre expérience dans le domaine de la logistique, mais c'est aussi votre personnalité. Et pour être Agent de Quai H/F, avoir le sens du relationnel, l'esprit d'équipe et savoir travailler avec rigueur, est un vrai plus.
Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit de POMONA. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif !
Alors, vous vous y voyez ?
Bon à savoir :
* Devenir Agent de quai H/F chez nous, c'est travailler au contact des professionnels des métiers de bouche au quotidien.
* C'est être en poste du lundi au vendredi, l'après-midi, avec deux jours de repos consécutifs le week-end.
* C'est participer à l'efficacité quotidienne du Service Logistique pour mieux livrer nos clients.
* Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire fixe, prime mensuelle, prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire, prime transport, intéressement/participation, et de tarifs préférentiels sur nos produits, bénéficier des activités du CSE.
Les avantages
- Un savoir-faire et une expertise reconnus sur le marché
- Des valeurs humaines fortes
- La passion du métier et des produits
- La possibilité de donner le meilleur au quotidien
- L’esprit du collectif
- Télétravail (siège)
- Une politique RSE engagée et reconnue (Label « engagé RSE »)
- Une politique d’évolution professionnelle ambitieuse pour nos salariés
- Un groupe en constant développement depuis 110 ans
- Un actionnariat familial stable
- Nos 6 principes d’actions
- L’orientation clients
- Le respect des engagements
- L'esprit de conquête
- La culture des résultats
- La confiance dans les hommes
- La contribution au groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien avec les Ressources Humaines (visio ou sur site)
-
Entretien avec le N+1 (Sur site au siège ou en région)
-
Entretien avec le N+2 (visio ou sur site)
-
Groupe Pomona en images
Publiée le 02/07/2026 - Réf : 28384 44284642
