Référent Technique Micro-Crèches H/F Baby village
- Étrépagny - 27
- CDI
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
En tant que Référent(e) Technique vous assurez le suivi technique de la structure, veillez au respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement de la structure et encadre les équipes en place.
Placé(e) sous l'autorité du gérant du réseau de micro-crèches, vous serez chargé(e) :
- Accompagner et encadrer les équipes
- Élaborer les plannings des équipes et des enfants
- Mettre en place et suivre le projet pédagogique sous l'autorité de la coordinatrice
- Mettre en place et suivre les protocoles d'accueil
- Accompagner les familles
- Participer à l'encadrement des enfants
Vous serez également chargé(e) des tâches administratives liées à votre fonction. (pointages, facturation...)
Le profil recherché
Vous possédez soit un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (EJE) et justifiez d'une expérience d'au moins un an en Établissement d'Accueil de Jeunes Enfants (EAJE) ou vous êtes Auxiliaire de Puériculture et justifiez d'une expérience en continuité de direction et management.
Vous maitrisez les outils de bureautique.
Vous êtes attentif, communicatif et démontrez de solides compétences en organisation, gestion des priorités et atteinte des objectifs quotidiens.
Bienvenue chez Baby village
Nous sommes un réseau de micro-crèches privées passionné par le bien-être et le développement des tout-petits.
Notre environnement est chaleureux, sécurisé et stimulant, offrant aux enfants la possibilité de grandir et d'apprendre dans un cadre accueillant.
Nous proposons :
- Un accueil personnalisé de l'enfant et des familles avec 10 à 12 places d'accueil par structure
- Une offre de garde pour les enfants de 10 semaines à 6 ans
- Un projet pédagogique de qualité, conciliant accueil individualisé et sociabilisation de l'enfant, établi et mis en oeuvre par des professionnels de la Petite Enfance.
Infos complémentaires
- Un environnement de travail stimulant et bienveillant, propice à votre épanouissement professionnel.
- Des opportunités de formation continue pour enrichir vos compétences et votre expertise. (Journée pédagogique en collectif / Ateliers de travail encadrés)
- Une équipe engagée et passionnée, prête à vous soutenir dans votre développement professionnel.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Traitement de la candidature
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Pré entretien téléphonique
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Entretien en visio / présentiel
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Embauche
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Procédure d'intégration adapté au poste pourvu
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La carte
2 bis Rue Defontenay
27150 Étrépagny
Publiée le 02/07/2026 - Réf : 4186680/29425893 RTM/27V
