Gestionnaire Production Pôle Flotte Automobile H/F Bessé
- Nantes - 44
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
Les compétences pour ce job
- Excel
- Word
- Extranet
- PowerPoint
- Outlook
Les missions du poste
POSTE ET MISSIONS :
Au sein du pôle dédié aux flottes automobiles de nos clients professionnels, vous intègrerez une équipe chargée de la gestion et du conseil en assurances (8 personnes).
Sous la responsabilité d'un manager, vous réaliserez la gestion des contrats d'assurance d'un portefeuille de clients qui vous seront attribués.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Rédaction des conditions particulières, des avenants et autres pièces contractuelles
- Suivi quotidien des contrats
- Calcul et gestion des primes (émission, régularisation et suivi des impayés)
- Gestion des renouvellements de contrats à l'échéance
- Relation contractuelle au quotidien avec les clients (rédaction d'attestations, relevés d'informations ...) et réponses à leurs interrogations.
Vous serez en relation avec des interlocuteurs internes et externes à Bessé (clients, assureurs, chargés de clientèle internes ...).
Vous bénéficierez d'une période d'intégration qui lui permettra d'appréhender parfaitement le métier tel qu'il s'exerce au sein de notre structure.
Le profil recherché
FORMATION REQUISE :
Pour exercer cette fonction, vous pouvez vous appuyer idéalement sur un diplôme d'études supérieure Bac +2 /Bac +3.
EXPÉRIENCE SOUHAITÉE :
Une expérience dans un poste similaire en compagnie ou cabinet de courtage vous a permis d'acquérir une bonne maîtrise des garanties du périmètre Flotte automobile.
QUALITÉS et COMPÉTENCES NÉCESSAIRES :
- Rigueur et organisation
- Bon esprit d'équipe
- Sens du service client développé,
- Qualités relationnelles
- Esprit d'analyse
- Bon niveau d'orthographe
- Maîtrise de l'environnement informatique : parfaite connaissance de Word, Excel, Outlook et Powerpoint et capacité à s'approprier le système d'exploitation de Bessé ainsi que le portail Extranet dédié à nos clients.
La rémunération est fonction de votre expérience et vous bénéficierez de l'ensemble des avantages mis en place dans notre société (accord de télétravail, politique QVT, prise en charge 100% transport, TR, mutuelle et prévoyance avantageuse, participation aux bénéfices etc...)
Les avantages
- Proche transport en commun
- PEE, PERO et CET
- Accord de participation
- Contrats de mutuelle et prévoyance
- Intéressement
- Tickets restaurant financés à 60%
- Mutuelle d'entreprise isolée ou familiale prise en charge à 75%
- Tickets restaurants
- Chèques vacances
- Prévoyance prise en charge à 100%
- Parentalité : crèche ou aide financière, congés pour garde d'enfants
- Chèques Cultures
- Aide garde d'enfants
- Jours de congés supplémentaires pour les salariés aidants
- Remboursement de l'abonnement transport à 100% ou indemnités km vélo
- Télétravail
- Activités sportives
- Deux espaces cafétéria
- Salle de restauration
- Aménagement des horaires de travail
- Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
- Compte Epargne Temps
- Accompagnement des nouveaux entrants
- Mobilité interne / Evolution de carrière
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un de nos chargés de recrutement, Amandine ou Jérôme.
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Entretien téléphonique avec un de nos chargés de recrutement, Amandine ou Jérôme.
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Entretiens avec un chargé de recrutement et le(s) responsable(s) de service.
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Entretien final avec le directeur/la directrice.
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Décision finale et retour personnalisé dans les meilleurs délais.
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Décision finale et retour personnalisé dans les meilleurs délais.
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Parcours d’intégration dédié au sein de votre service et dans l’entreprise.
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Bessé en images
Publiée le 01/07/2026 - Réf : 652137
