Infirmier H/F

Ehpad Saint Francois de Sales

  • Capinghem - 59
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Soins infirmiers

Détail du poste

Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (CDD 6 mois - Temps plein)
Rejoignez l'EHPAD Saint François de Sales et exercez votre métier dans un établissement qui place l'autonomie, la qualité de vie et l'humain au coeur de son accompagnement.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État en CDD de 6 mois à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Pourquoi nous rejoindre ?
L'EHPAD Saint François de Sales accompagne ses résidents dans une démarche favorisant le maintien de leurs capacités et de leur autonomie.
Engagé depuis plusieurs années dans une démarche inspirée de la méthode Montessori, l'établissement développe une approche centrée sur les capacités préservées des personnes accompagnées et la participation active de chacun à la vie quotidienne.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique et investie, dans un environnement de travail stable, favorisant le développement des compétences, la coopération et l'innovation dans les pratiques d'accompagnement.
Vos missions
Au sein de l'équipe soignante, vous serez notamment chargé(e) de :

Planifier, organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers prescrits ;
Assurer le suivi de l'état de santé des résidents et transmettre toute information utile au suivi médical ;
Mettre en oeuvre et assurer le suivi des prescriptions médicales ;
Participer au circuit du médicament dans le respect des bonnes pratiques ;
Coordonner et vérifier les soins réalisés auprès des résidents ;
Participer à l'accompagnement global des résidents en lien avec l'ensemble des professionnels ;
Évaluer les situations d'urgence et mettre en oeuvre les protocoles adaptés dans l'attente d'une prescription médicale ou de l'intervention du médecin.

Ce que nous proposons

Un week-end travaillé sur trois ;
Un planning en journées de 7 h 45 permettant en moyenne 5 jours de repos sur 14 jours ;
Des week-ends de trois jours réguliers dans le cycle de travail ;
Des repas thérapeutiques pris avec les résidents et les équipes, financés par l'établissement et comptabilisés comme du temps de travail ;
Prime Ségur 1 ;
Prime Ségur 2 ;
Prime décentralisée ;
Application de la Convention Collective FEHAP 51.

Profil recherché

Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé ;
Sens du travail en équipe et de la coordination ;
Qualités relationnelles, rigueur et autonomie ;
Intérêt pour l'accompagnement des personnes âgées et les approches favorisant le maintien de l'autonomie.

Poste à pourvoir dès que possible.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Publiée le 01/07/2026 - Réf : 210NMCN

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