Poseur Fermetures Industrielles H/F
Koalaservice Csp
- Saran - 45
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Spécialisée dans l'installation, le dépannage et la maintenance de fermetures industrielles et équipements de quai, nous recherchons un(e) Poseur H/F pour renforcer notre équipe.
Au sein de notre agence située à Saran, vous intervenez directement chez nos clients pour assurer la pose et la mise en service de nos équipements.
À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Réaliser la pose de fermetures industrielles, équipements de quai et accessoires dans le respect des plans et des consignes techniques ;
- Assurer le suivi de vos chantiers en échangeant quotidiennement avec le conducteur de travaux/responsable d'agence et en renseignant les bons d'intervention sur tablette ;
- Veiller au respect des règles de sécurité, au port des EPI, à la propreté des chantiers ainsi qu'à l'entretien de votre véhicule et de votre matériel ;
- Représenter l'entreprise auprès de nos clients en garantissant un travail soigné, un comportement professionnel et une qualité de service irréprochable.
Conditions du poste :
- Contrat au forfait 205 jours/an - avec 1 jour de repos toutes les 2 semaines ;
- Panier-repas par jour de travail effectif ;
- Prime trimestrielle ;
- Véhicule de société + téléphone professionnel + tablette ;
- Des déplacements occasionnels peuvent être nécessaire - pris en charge avec un forfait déplacement.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de pose de fermetures,Couper les éléments de fermetures menuisées,Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support,Fixer des éléments menuisés,Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etc,Connaissances en fermetures industrielles
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 30/06/2026 - Réf : 210MSJV
