Psychomotricien en Pédopsychiatrie H/F

Centre Hospitalier Robert Morlevat

Vos Missions:
Au sein de notre pôle de pédopsychiatrie, vous intervenez auprès d'enfants et d'adolescents présentant des troubles neurodéveloppementaux, psychomoteurs, du comportement ou de la personnalité.

Vos missions clés sont :
Réalisation de bilans psychomoteurs : Évaluer les fonctions psychomotrices (schéma corporel, latéralité, structuration spatio-temporelle, tonus, motricité globale et fine) et analyser la dynamique des troubles du jeune patient.
Élaboration du projet thérapeutique individualisé : Concevoir un projet de rééducation ou de thérapie psychomotrice adapté, en parfaite cohérence avec le projet de soins global fixé par l'équipe.
Conduite des prises en charge (individuelles ou de groupe) : Mettre en oeuvre des techniques de relaxation, d'expression corporelle, d'éducation motrice et de jeu pour aider l'enfant à habiter son corps et à réguler ses émotions.
Guidance parentale et soutien aux familles : Associer activement les parents au processus thérapeutique et leur donner des clés de compréhension pour le quotidien.
Coordination et collaboration pluridisciplinaire : Participer aux staffs cliniques et réunions de synthèse du service de pédopsychiatrie, et assurer le lien avec les partenaires (Éducation Nationale, secteur médico-social).

Votre Profil:
- Formation : Titulaire obligatoire du Diplôme d'État (DE) de Psychomotricien.
- Savoir-être : Nous recherchons un(e) professionnel(le) engagé(e), reconnu(e) pour sa créativité, sa patience et sa douceur dans l'approche des plus jeunes. Votre sens de l'observation, votre rigueur éthique et votre vrai goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, infirmiers, orthophonistes) feront la réussite de votre intégration.

Avantages:
- Aide à l'installation en partenariat avec l'association Auxois Morvan (recherche de logement, emploi du conjoint) et possibilité de logement provisoire.
- Des conditions de travail privilégiées : Un établissement à taille humaine où la convivialité et la fluidité des échanges sont quotidiennes.
- Parcours d'intégration : Accueil institutionnel et temps de doublure prévus pour vous familiariser sereinement avec le service.
- CGOS : Billetterie, voyages, chèques cadeaux... profitez d'avantages sociaux attractifs.
- Équilibre Vie Professionnelle / Vie Personnelle : Vous bénéficiez de 28 jours de congés annuels dès votre arrivée, ainsi que de 15 Jours de Réduction du Temps de Travail (RTT).