Assistant Administratif H/F Noz
- Laval - 53
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'un renfort temporaire, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) 3 mois pour accompagner notre équipe dans la gestion de nombreux dossiers administratifs liés à nos relations bancaires et à notre réseau de magasins.
Vous aimez les missions variées, le contact téléphonique et le suivi administratif ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions
Au sein d'une équipe de deux collaborateurs, vous intervenez sur plusieurs sujets administratifs essentiels au bon fonctionnement de l'activité.
Gestion des habilitations bancaires
Suivi des agences bancaires
Gestion des cartes de dépôt
Gestion documentaire
Suivi des frais bancaires
Clôture de comptes
Diverses tâches administratives selon les besoins du moment.
Le profil recherché
Votre profil
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre aisance relationnelle.
Vous appréciez les missions administratives nécessitant de la méthode et un bon suivi des dossiers.
Compétences recherchées
Formation administrative ou expérience sur un poste similaire.
Bonne maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel (niveau de base).
Aisance dans la rédaction de courriers et d'e-mails.
Bon relationnel téléphonique.
Conditions
CDD de 3 mois
Prise de poste : dès que possible
39 heures par semaine
Rémunération : SMIC
Poste basé sur notre campus de Saint-Berthevin (53).
Rejoignez une équipe dynamique et participez à des missions concrètes, au coeur des échanges entre notre réseau de magasins et nos partenaires bancaires.
Les avantages
- Un projet ambitieux et un modèle 100% économie circulaire (anti-gaspi)
- Un campus moderne et animé au cœur de la nature
- Des services pour chacun : crêche, cours de sport, location vélo élec
- Des équipes conviviales à taille humaine
- Un parcours de carrière unique avec des passerelles postes/métiers
- Une entreprise où la diversité des talents est reconnue
- Un environnement agile et entrepreneurial
- Une école de formation intégrée
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique avec l'équipe recrutement
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Rencontre physique (ou visio) avec un Chargé(e) de Recrutement et le Manager
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Rencontre physique avec les équipes lors d'une demi-journée découverte
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Noz en images
Publiée le 30/06/2026 - Réf : 2659934
