Cariste H/F
Interaction Centre
- Châteauroux - 36
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489) - 1A
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489) - 5
- CACES chariot élévateur (R489) - 4
- CACES chariot élévateur (R489)
Détail du poste
INTERACTION CHÂTEAUROUX recherche pour son client, acteur majeur de la logistique situé sur le secteur de Châteauroux, un(e) Cariste H/F en intérim
DESCRIPTION DU POSTE
Le/la Cariste H/F intervient au coeur des opérations logistiques et assure la gestion des flux de marchandises au quotidien.
Vous assurez les opérations de chargement, déchargement et stockage dans le respect des procédures et des règles de sécurité.
MISSIONS
- Charger et décharger les camions à l'aide de chariots élévateurs
- Assurer la manutention, le déplacement et le stockage des marchandises
- Organiser et ranger les zones de stockage
- Veiller à la propreté de l'entrepôt
- Appliquer strictement les consignes de sécurité
PROFIL RECHERCHÉ
- CACES R489 catégories 1, 3 et 5 obligatoires
- CACES 4 serait un plus
- Expérience obligatoire sur un poste similaire
- Rigueur, précision et vigilance dans la conduite
- Respect strict des règles de sécurité
- Bon sens de l'organisation
Le profil recherché
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 30/06/2026 - Réf : 210LXNG