Vendeur de Produits Fermiers H/F
Groupement D'employeurs Agricoles Depart
- Grandcamp-Maisy - 14
- CDD
- 2 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Vous intervenez au sein d'une exploitation maraichère disposant de son propre magasin de vente directe à la ferme. Vous participez au bon fonctionnement du magasin et assurez un accueil de qualité auprès de la clientèle.
Vos missions :
- Accueillir, renseigner et conseiller les clients.
- Assurer la vente et l'encaissement au magasin à la ferme.
- Veiller à la bonne présentation et au réassort des produits.
- Aider à la récolte des légumes
Profil recherché :
- Vous appréciez le contact avec la clientèle et avez le sens du service.
- Vous êtes à l'aise avec l'encaissement
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome.
Conditions du poste
Contrat : CDD saisonnier du 06 juillet au 28 août 2026
Temps de travail : Temps plein 35h/semaine
Organisation : Du lundi au samedi, de 7h à 13h
Les atouts du poste :
Travail au sein d'une exploitation agricole en vente directe.
Contact privilégié avec une clientèle locale.
Environnement de travail convivial.
En tant que salarié du GE14 en CDD à temps plein, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages :
- Suivi personnalisé et conseils
- Equipe à votre écoute
- Possibilité de cumuler les contrats saisonniers ou au contraire de pérenniser l'emploi
Le profil recherché
Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Bienvenue chez Groupement D'employeurs Agricoles Depart
le Calvados, fort de ses 400 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 370 exploitations
du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'oeuvre et de proposer de l'emploi partagé.
Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions
administratives, juridiques, sociales, conseil en RH...
Publiée le 30/06/2026 - Réf : 210LRFC
