Animateur - Formateur Arboriste Elagueur H/F
Cfa Cfppa de la Gironde
- Blanquefort - 33
- CDD
- 1 an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Permis BE - Véhicule léger et remorque > 4,25T
Détail du poste
Le CFA de la Gironde est un centre de L'AGROCAMPUS BORDEAUX GIRONDE.
Structure de formation publique de l'enseignement agricole, nous restructurons notre pôle formation « arboriste grimpeur » en recrutant des agents qui intégrerons notre établissement afin de constituer une équipe investie et cherchant à développer des actions de formation sur le métier d'arboriste mais également sur des actions valorisantes autour de l'arbre et de son importance environnementale et sociale.
Vos Missions :
Sous la responsabilité du responsable de site, vos missions principales seront les suivantes :
- Animer et former des apprentis au métier d'arboriste grimpeur en conduisant des séances de terrain et en salle pour permettre de promulguer une formation de qualité.
- Encadrer la formation (recrutement, test de positionnement, réalisation et portage de l'habilitation CS « arboriste grimpeur », réalisation des évaluations certifiantes).
- Étudier, planifier et organiser les chantiers nécessaires à la mise en oeuvre de la formation.
- Assurer un suivi administratif rigoureux et respectueux des règles de sécurité inhérente au métier et aux règles de l'établissement.
- Contribuer au développement de la filière « arbre » en étant force de proposition sur des projets ambitieux avec les partenaires professionnels et institutionnels.
Profil recherché :
- Formation : Vous êtes impérativement titulaire du CS (Certificat de Spécialisation) Taille et Soins des Arbres (ou Arboriste Élagueur), formateur GSA serait un réel plus.
- Expérience : Une première expérience réussie sur un poste similaire est fortement appréciée mais un profil de formateur débutant sera accepté car une formation interne sera obligatoire.
- Compétences : Maîtrise des techniques présentes dans le référentiel de formation.
- Qualités : esprit d'équipe, rigueur et sensibilité au respect du végétal.
- Permis : Permis B exigé et permis BE (remorque) souhaitable.
Type de contrat : CDD 1 an renouvelable
Temps de travail : 80% d'un Temps complet
Lieu de travail : Le Haillan et chantiers sur l'établissement ou partenaires locaux
Date de début : septembre 2026
Pour postuler :
Vous aimez transmettre votre passion et participer à la vision que doivent avoir les élagueurs de demain ? Rejoignez-nous !
Envoyez votre CV et une courte lettre de motivation à l'adresse suivante : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Techniques de formation en présentiel,Techniques de motivation des apprenants,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Actualiser régulièrement ses connaissances,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Animer des sessions de formation,Animer un atelier à thème,Animer une formation technique,Assurer le suivi administratif des formations,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir des modules de formation,Enseigner les savoirs professionnels et les techniques,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Evaluer le niveau de départ du pratiquant,Gérer les ressources matérielles pour les formations,Optimiser les ressources pédagogiques disponibles,Organiser l'espace pédagogique,Proposer des solutions de formation innovantes,Réaliser le bilan pédagogique d'une formation,Transmettre des bases théoriques, des techniques et gestes en combinant plusieurs modalités pédagogiques,Utiliser des outils pédagogiques numériques
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 29/06/2026 - Réf : 210LMWC
