Technicien de Maintenance Levage - Airbus Méaulte H/F Groupe ADF Super recruteur

Nous recherchons notre nouveau Technicien de Levage F/H pour notre filiale ADF basée à Méaulte.

Que proposons-nous ?

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un Technicien de Maintenance Levage F/H pour intervenir sur le site AIRBUS à Méaulte.

Vous assurez la maintenance des équipements de levage et des infrastructures de manutention afin de garantir leur disponibilité, leur fiabilité et la sécurité des opérations de production.

Vos missions

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements de levage (ponts roulants, potences, palans, etc.).

• Diagnostiquer les pannes d'origine mécanique, électrique ou électromécanique.

• Effectuer les réparations, réglages et remplacements des composants défectueux.

• Contrôler le bon fonctionnement des équipements après intervention.

• Renseigner les comptes rendus d'intervention dans la GMAO.

• Participer aux contrôles réglementaires et aux actions d'amélioration continue.

• Veiller au respect des règles de sécurité, des procédures et des exigences qualité du site.

Qui êtes-vous ?

• Formation en Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou Électromécanique.

• Une première expérience en maintenance industrielle est souhaitée, idéalement sur des équipements de levage.

• Bonnes connaissances en mécanique, électricité industrielle et électromécanique.

• La connaissance des ponts roulants, palans ou autres appareils de levage est un véritable atout.

• À l'aise avec la lecture de plans et de schémas électriques.

• Maîtrise des outils de GMAO appréciée.

Vos qualités

• Sens du diagnostic et de l'analyse.

• Rigueur et autonomie.

• Esprit d'équipe.

• Réactivité et sens des responsabilités.

• Forte culture sécurité.

Salaire & Avantages :

• Fourchette entre 25K€ et 30K€ brut

• Prime de fin d'année dite de 13e mois

• CC Métallurgie - statut NON CADRE

• Carte ticket restaurant : 8.50 € par jour travaillé pris en charge à 60 % par l'employeur

• Mutuelle : 109.90 € prise en charge à 85 % par l'employeur

• Accords d'intéressement et participation

• Accord "Qualité de Vie au Travail"

• Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements

• Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)

• Prime de cooptation

• Centre de formation interne

• Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Envoyez votre candidature !

Notre équipe recrutement l'examinera attentivement.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un échange téléphonique, suivi d'un entretien technique.

Engagés pour la diversité et l'inclusion, nous étudions toutes les candidatures.