Comptable H/F Ambition Consulting & Services
- Bron - 69
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 5 à 7 ans
Les compétences pour ce job
- Comptabilité générale
Les missions du poste
Dans un contexte de construction et de structuration de la direction financière, nous recherchons un(e) comptable autonome et proactif(ve), capable d'assurer la gestion comptable courante de plusieurs entités du groupe et de contribuer à la mise en place de nouveaux outils et processus.
Rattaché(e) directement à la Responsable Administrative et Financière (RAF), vous serez un véritable bras droit opérationnel, avec un périmètre large et évolutif.
Vos missions incluent notamment :
- Saisie et contrôle des factures (clients et fournisseurs)
- Suivi de la trésorerie et réalisation des rapprochements bancaires
- Préparation des éléments pour les déclarations fiscales (TVA...)
- Suivi des écritures comptables courantes
- Participation active aux clôtures mensuelles et à la fiabilisation des comptes
- Suivi des immobilisations et charges
- Mise à jour et production de tableaux de bord financiers
- Participation à la création et à l'amélioration des processus internes (comptables, reporting, outils...)
- Relation avec les experts comptables externe pour bilans.
Le profil recherché
- Formation en comptabilité (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent)
- Expérience confirmée en comptabilité générale, idéalement dans un contexte multi-entités
- Forte capacité à travailler en autonomie, avec un esprit d'initiative
- Appétence pour les environnements en construction / évolution
- À l'aise avec les outils informatiques, Excel avancé requis, la connaissance de Zoho est un plus
- Esprit rigoureux, structuré et orienté résolution
Infos complémentaires
Le Groupe Ambition, c'est un acteur IT & digital en pleine croissance, composé de 100 collaborateurs répartis dans 7 agences en France et en Inde. Nous proposons une offre 360° couvrant consulting, IT, digital, télécom et data centers, à destination d'une clientèle privée et publique.
Porté par une dynamique de structuration interne, le groupe consolide ses fonctions support pour accompagner son développement.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV
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1e contact téléphonique avec service RH et/ou manager
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Entretien physique avec Manager
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Choix du ou des candidats séléctionnés
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Dernier entretien pour finaliser le recrutement
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Ambition Consulting & Services en images
Publiée le 29/06/2026 - Réf : 3744480/29378816 C/69L
