Select RH recrutement

Automaticien Industriel H/F Select RH

  • Nîmes - 30
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans min.
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Les compétences pour ce job

  • Automation

Les missions du poste

Select RH, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients un(e) Automaticien(ne) Industriel(le), en CDI à Nîmes (30).

Vous intégrez un groupe à taille humaine fort de près de 30 ans d'expertise, qui mise sur l'innovation, la rigueur et un vrai esprit collectif au sein d'équipes passionnées.

Vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne d'automatisation industrielle, de la programmation jusqu'à la mise en service sur site, sur des installations techniques au coeur des métiers de l'eau.


Vos missions :

  • Développer et programmer les automates
  • Concevoir et mettre au point les systèmes de supervision
  • Paramétrer les équipements de terrain, l'instrumentation et les réseaux industriels
  • Réaliser les essais, la mise en service et le dépannage sur site

Le profil recherché

Profil recherché

  • Expérience confirmée en automatisme industriel sur l'ensemble de la chaîne
  • Maîtrise de la programmation d'automates et des systèmes de supervision
  • Expérience dans le secteur de l'eau (stations de pompage, d'épuration, traitement des eaux) particulièrement appréciée
  • Autonomie et disponibilité pour les interventions sur site
  • Rigueur, esprit d'équipe, sens du terrain
  • Localisé(e) sur le secteur de Nîmes ou mobile

Ce que l'entreprise vous propose

  • Un poste technique varié au sein d'un pôle en plein développement
  • Un groupe solide, certifié, reconnu sur son marché
  • Des projets stimulants à forte dimension technique et environnementale
  • Une culture d'entreprise humaine et collaborative

Rémunération
Selon profil et expérience entre 35000 et 45000 brut annuel

L'entreprise

SELECT RH - Cabinet de recrutement CDI - CDD - Management de Transition

🔍 Notre processus de recrutement :

1 - Préqualification téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes.

2 - Entretien visio ou présentiel pour approfondir vos motivations et compétences.

3 - Présentation confidentielle de votre profil à notre client, avec votre accord.

4 - Préparation à votre entretien avec l'entreprise afin de maximiser vos chances de réussite.

5 - Suivi personnalisé tout au long du process, jusqu'à la prise de poste.

6 - Suivi d'intégration à J+15 puis bilan avant la fin de votre période d'essai, pour s'assurer que tout se passe au mieux.

Notre objectif : Un accompagnement humain, transparent et durable, centré sur la réussite du bon matching candidat-entreprise.

Nous intervenons sur les postes Middle et Top management dans les secteurs suivantes :

Fonctions support

  • Finance, comptabilité, achats, ressources humaines, gestion de paie, direction, management, assistanat ADV/administratif/secrétariat

Fonctions Techniques

  • Maintenance, R&D, supply-chain, QHSE, réseaux, télécoms et communication digitale

Publiée le 29/06/2026 - Réf : 4176650/29373221 AI/30N

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