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Alternance BTS Géomètre-Topographe H/F Groupe NGE

  • Marseille - 13
  • Alternance
  • Bac +2
  • BTP
  • Secteur Energie • Environnement
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Les missions du poste

ALTERNANT(E) BTS Géomètre-Topographe

GUIGUES , filiale du groupe SADE, implantée à Marseille est une entreprise spécialisée dans les travaux de voirie et réseaux divers (VRD), intervenant sur des projets d'aménagement urbain et d'infrastructures. GUIGUES met son expertise au service des collectivités et des acteurs du territoire pour la réalisation de réseaux et d'ouvrages essentiels.

SADE est l'entreprise de référence (6000 collaborateurs) du cycle de l'eau dans le Groupe NGE. Elle promeut des solutions techniques sobres et innovantes pour des réseaux vertueux et des infrastructures décarbonées.

Rejoignez un acteur majeur des Travaux Publics et contribuez à bâtir les infrastructures de demain

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) préparant un BTS Métiers du Géomètre-Topographe et de la Modélisation Numérique pour une durée de 24 mois.

Vos missions
Accompagné(e) par votre tuteur et les équipes opérationnelles, vous participerez aux missions suivantes :

-Réaliser des levés topographiques sur le terrain (GPS, station totale, niveau) ;
-Effectuer l'implantation des ouvrages conformément aux plans d'exécution ;
-Traiter et exploiter les données collectées avec les logiciels dédiés (AutoCAD, Covadis, Mensura ou équivalent) ;
-Contribuer à la mise à jour des plans et à la modélisation 3D des réseaux ;
-Assister les équipes travaux dans le suivi et le contrôle topographique;
-Participer à la réalisation des plans de récolement et des dossiers techniques.

Le profil recherché

Vous préparez un BTS Géomètre-Topographe et recherchez une alternance de 24 mois.

Vous possédez idéalement :

Des connaissances en topographie et en DAO ;
Une maîtrise de base d'AutoCAD ;
Des connaissances sur Covadis, Mensura ou logiciels équivalents ;
Un intérêt pour les travaux publics et les métiers de la VRD ;
De la rigueur, de l'autonomie et un bon esprit d'équipe.
Le permis B serait un plus.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec le service RH

  • Entretien physique N+1

  • Deuxième entretien si nécessaire

Publiée le 29/06/2026 - Réf : 2026-24019

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