Directeur de Site Loisirs H/F
Ltdn Valvert
- Le Plessis-Pâté - 91
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Rejoignez une aventure unique et participez au lancement d'un nouveau site !
Acteur incontournable du loisir en France, La Tête Dans Les Nuages / MBA poursuit son développement avec l'ouverture prochaine d'un nouveau complexe de loisirs situé à Sainte-Geneviève-des-Bois (91), au sein du centre commercial Valvert.
Dans le cadre de cette nouvelle implantation, nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) de Site en CDI - statut Cadre forfait heures, véritable moteur du lancement et du développement de ce nouveau centre.
Vous souhaitez participer à la création d'un site dès ses premiers jours, manager une équipe et faire vivre une expérience client unique ? Ce poste est fait pour vous !
Votre mission : être le/la chef(fe) d'orchestre du site.
Rattaché(e) à la Direction, vous êtes responsable de la performance globale du centre. Vous pilotez l'exploitation quotidienne, accompagnez vos équipes et garantissez la satisfaction de nos visiteurs.
Vos responsabilités principales :
- Manager et fédérer vos équipes:
- Recruter, intégrer et accompagner les collaborateurs du site.
- Manager les équipes opérationnelles (accueil, exploitation, animation, maintenance).
- Organiser les plannings et optimiser les ressources.
- Faire grandir vos équipes grâce à un management de proximité.
- Installer une dynamique positive et une véritable culture du service.
Piloter l'exploitation du centre:
- Garantir le bon fonctionnement quotidien du site et des équipements.
- Veiller au respect des procédures d'exploitation, de sécurité et d'hygiène.
- Superviser les opérations et assurer une qualité de service optimale.
Être garant(e) de l'expérience proposée à nos visiteurs:
Développer la satisfaction client
- Porter une culture forte de l'accueil et du service.
- Analyser les retours clients et mettre en place des actions d'amélioration.
- Participer à la création d'animations et d'événements pour fidéliser notre clientèle.
Développer la performance économique:
- Piloter les indicateurs de performance du site.
- Suivre le chiffre d'affaires, les coûts et les budgets d'exploitation.
- Mettre en place des plans d'action pour atteindre les objectifs.
- Réaliser les reportings auprès de la Direction.
Développer l'activité locale:
- Créer un réseau de partenaires (entreprises, associations, écoles, acteurs locaux).
- Développer la notoriété du centre sur son territoire.
- Participer aux actions commerciales et événementielles.
Garantir la sécurité et la conformité:
- Assurer le respect des réglementations liées aux établissements recevant du public (ERP).
- Veiller à la sécurité des visiteurs, collaborateurs et installations.
- Garantir la bonne tenue des contrôles et documents réglementaires.
Votre profil
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en gestion, commerce, hôtellerie-restauration ou domaine équivalent.
Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans la gestion d'un centre de profit, idéalement dans un environnement accueillant du public :
loisirs, restauration, retail, hôtellerie, événementiel, distribution spécialisée.
Vous avez déjà piloté une activité avec :
un chiffre d'affaires significatif (environ 1M€),
une équipe d'une vingtaine de collaborateurs ou plus.
Manager reconnu(e), vous êtes :
- Fédérateur(trice) et proche du terrain,
- Orienté(e) satisfaction client,
- Organisé(e) et à l'aise avec les indicateurs de performance,
- Capable de prendre des décisions et de gérer les priorités,
- Animé(e) par le challenge et l'esprit entrepreneurial.
Vous êtes disponible pour travailler en horaires décalés, notamment en soirée, week-ends et jours fériés (repos en semaine).
Pourquoi nous rejoindre ?
Participer à l'ouverture d'un nouveau centre et contribuer directement à sa réussite.
Rejoindre un groupe reconnu dans l'univers du loisir.
Le profil recherché
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Définir des besoins en développement des compétences,Définir la stratégie d'exploitation d'une infrastructure,Développer et fidéliser la relation client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 27/06/2026 - Réf : 210HZFV