Electricien en Batiment en CDI #Tdfe2026 H/F
Cote d Azur Energies
- Le Lavandou - 83
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Permis CE - Poids lourd et remorque
- Habilitation électrique
- Électricité
Détail du poste
Vos missions :
- Organisation et suivi de chantier
- Réalisation technique
- Domotique et équipements connectés
- Relation client
Votre profil :
Formation et expérience
- CAP, Bac Pro ou BTS électrotechnique
- Expérience significative en électricité bâtiment résidentiel
- Expérience en encadrement d'équipe appréciée
- Expérience en domotique > véritable atout
Compétence techniques :
- Maîtrise des installations électriques courants forts et courants faibles
- Bonne lecture des plans et schémas électriques
- Connaissance des normes en vigueur
- Sens de l'organisation et autonomie sur chantier
- Capacité à prendre des décisions et à gérer les imprévus
Qualités humaines :
- Leadership naturel
- Sens des responsabilités
- Esprit d'équipe
- Rigueur et souci du détail
- Bon relationnel et sens du service client
- Envie de s'investir dans un projet d'entreprise à long terme
Habilitations :
- Habilitations électriques à jour
- Permis B indispensable
Ce que nous proposons :
- CDI à temps plein.
- Rémunération attractive selon profil et expérience.
- Véhicule de service.
- Panier repas et indemnités de déplacement.
- Chantiers variés et techniques sur des villas de standing.
- Formations régulières aux nouvelles technologies et solutions domotiques.
- Ambiance familiale et management de proximité.
- Autonomie dans l'organisation du travail.
- Cadre de vie privilégié sur la Côte d'Azur.
Les perspectives d'évolution :
Nous recherchons une personne souhaitant s'inscrire durablement dans le développement de
l'entreprise.
Nous ne recherchons pas seulement un chef d'équipe, mais un futur pilier de l'entreprise capable
D'accompagner notre croissance dans les années à venir.
Le profil recherché
Compétences: Bac pro métiers de l'électricité et de ses environnements connectés,CAP électricien,Diagnostic de pannes,Electricité,Installation du tableau électrique, des équipements et des systèmes électriques,Lecture de plans et de schémas,Normes de référence pour l'installation et la maintenance électrique,Règles et consignes de sécurité,Techniques de câblage électrique sécurisé,Techniques de tirage de câble,Titre professionnel électricien d'équipement du bâtiment,Raccorder des éléments basse tension,Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Câbler un matériel,Concevoir des systèmes électriques conformes aux normes de sécurité,Contrôler la conformité des installations électriques,Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer des pannes ou anomalies sur l'installation électrique et mettre en place les actions nécessaires pour y remédier,Installer un système électrique,Mettre en place de petits appareillages Basse Tension (BT) tels que prises de courant, appareils d'éclairage, de commande, de coupure, de chauffage,Mettre le réseau en service et contrôler l'installation,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Réaliser les saignées et les creusements divers,Réaliser une opération de câblage électrique,Respecter en permanence les règles de sécurité établies,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, etc.)
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 27/06/2026 - Réf : 210HSFD
