Alternant Conseiller de Vente en Magasin Alimentaire de Proximité H/F

Adalia Consulting

  • Metz - 57
  • Alternance
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Dans le cadre d'un partenariat avec une enseigne de commerce alimentaire de proximité située à Metz, nous recrutons un(e) alternant(e) pour un poste de Conseiller(ère) de vente dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois.

Tu participes à l'accueil des clients et au bon fonctionnement du magasin. Tu contribues à la qualité du service, à la mise en valeur des produits et à la satisfaction de la clientèle.

Tes missions en alternance :
Accueillir, renseigner et conseiller les clients
Mettre en rayon les produits et assurer leur réapprovisionnement
Contrôler l'affichage des prix et l'étiquetage
Veiller à la bonne tenue du magasin et à la propreté des rayons
Participer aux opérations commerciales et aux animations promotionnelles
Encaisser les achats et assurer un passage en caisse de qualité
Réceptionner les marchandises et participer à la gestion des stocks
Contribuer à la fidélisation de la clientèle

Profil recherché :
Niveau CAP à Bac
Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e)
Sens du service client et du commerce
Bon relationnel et esprit d'équipe
Une première expérience dans la vente ou la grande distribution est un plus

Infos complémentaires :
Alternance de 12 mois
Rythme : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise
Contrat d'apprentissage
Formation assurée par le CFA Adalia School
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 27/06/2026 - Réf : 210JWVM

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