Assistant ADV H/F Galliance
- Ancenis-Saint-Géréon - 44
- CDD
- 6 mois
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
Les missions du poste
Votre quotidien chez nous :
Au sein du service Administration des Ventes de Galliance Distribution et sous la responsabilité de la Responsable Administration des Ventes Opérationnelle, vous aurez pour missions principales :
La gestion des accords commerciaux clients :
- S'assurer de la validation des Conditions de ventes auprès de la direction commerciale
- Faire les vérifications avec le contrat signé avec le client
- Enregistrer les conditions commerciales clients dans l'ERP
- Suivre et contrôler les provisions
- Suivre et contrôler les factures clients et tenir tenue des situations détaillées
- Communiquer avec les différents services impliqués dans le processus
Le suivi des litiges issus des conditions commerciales :
- Informer la force de vente des litiges
- Assurer le suivi des litiges
- Solutionner les litiges en intervenant auprès des clients.
Vous serez amené à utiliser les logiciels suivants : CORDIS, Business Object, ACL, XRP, Pack Office
Notre proposition :
En pratique :
· Ce poste est un CDD à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois
· 37 heures/semaine avec jours de repos, du lundi au vendredi
Rémunération & avantages :
· Rémunération brute mensuelle de 2 408,61 €
· 13ème mois
· Prime transport mobilité
· Prime d'assiduité
· Intéressement et participation
· Restaurant d'entreprise
· CSE
Le profil recherché
· Vous êtes titulaire d'un Bac +2 Comptabilité Gestion ou Assistant de Gestion ?
· Vous justifiez d'une expérience significative dans un service administratif client ou dans un service comptable d'une société commerciale ?
· Vous maîtrisez le Pack Office et savez utiliser une messagerie ?
· Vous aimez travailler en équipe et en mode collaboratif ?
· Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e) ?
· Vous savez travailler en autonomie ?
Et la suite ?
Si votre candidature est retenue, nous vous recontacterons pour un premier échange téléphonique.
Ref: vg3n3rk0qd
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature
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Analyse des candidatures par le service RH
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Présélection téléphonique par un membre de l'équipe RH
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Entretien(s) avec le manager et un membre de l'équipe RH
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En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2
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Galliance en images
Publiée le 26/06/2026 - Réf : vg3n3rk0qd
