Educateur Spécialisé en Internat H/F

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  • Vétraz-Monthoux - 74
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Ce que nous attendons de vous :

Sous l'autorité de la Direction du Pôle Enfance et d'une Cheffe de Service, vous assurez les missions suivantes au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
Vous accueillez des enfants/adolescents porteurs d'une déficience intellectuelle.
Vous les accompagnez et conduisez votre action par le biais d'un projet personnalisé élaboré en équipe pluri professionnelle. Ces accompagnements peuvent être individuels ou collectifs et visent l'autonomie de la personne accompagnée et son intégration dans le milieu ordinaire ou des structures pour adultes adaptées.
Vous recherchez en permanence la collaboration des familles. Une participation et une collaboration actives vous seront demandées pour toute réflexion concernant les projets de groupe, l'analyse des prestations fournies aux enfants/adolescents, la vie de l'établissement et la rédaction d'écrits professionnels dans le cadre de leur prise en charge et à la demande de la direction du Pôle Enfance.

Votre parcours, vos atouts :

Qualification :
Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES)
ou de Moniteur Educateur (DEME).
Connaissances des TSA/TDI, ABA, Pecs, Makaton.

Compétences-clés :
Maîtrise des outils bureautiques.
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Esprit d'équipe, adaptabilité, sens de l'observation et bienveillance.
Empathie, patience et sens de l'écoute.

Ce que nous vous proposons :

Poste à pourvoir en CDI à temps plein, 35 heures.
Planning par roulement en internat - travail le week-end (1 sur 3).
Rémunération selon CCN de 1966 et reprise d'ancienneté.
Primes dimanche et jours fériés.
Congés supplémentaires et avantages CSE.

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Maintenir un environnement propre et sécurisé,Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels,Participer à des réunions d'équipes éducatives et institutionnelles,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210HYDF

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