Physicien - Conception et Intégration de Capteurs Quantiques H/F CEA
- Grenoble - 38
- CDI
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Instrumentation
- Physique quantique
- RF
Les missions du poste
Nous rejoindre, pour quoi faire ?
En tant que physicien en capteurs quantiques, vous participerez au développement de nouvelles technologies de capteurs, à leur caractérisation et à leur déploiement dans des applications à fort potentiel. Vous jouerez également un rôle moteur dans la construction et le pilotage de la roadmap scientifique du laboratoire sur cette thématique.
Vous vous appuierez sur l'expertise reconnue du laboratoire dans le développement de systèmes de capteurs hautes performances pour la magnétométrie ainsi que sur l'environnement technologique unique du CEA. En interaction étroite avec les équipes de microfabrication, photonique, électronique, packaging, traitement du signal, intelligence artificielle et intégration système, vous bénéficierez de l'ensemble des compétences nécessaires pour transformer des concepts innovants en démonstrateurs puis en solutions transférables vers l'industrie.
Vous contribuerez ainsi à faire émerger les futures générations de capteurs quantiques, depuis la compréhension des phénomènes physiques jusqu'à leur intégration dans des systèmes répondant à des besoins applicatifs (spatial, santé, cybersécurité, défense).
Vos missions
· Identifier, évaluer et démontrer des applications à fort potentiel pour les technologies de capteurs quantiques
· Développer de nouvelles technologies de capteurs quantiques basées sur les centres NV, les magnétomètres à pompage optique (OPM) et les atomes de Rydberg
· Concevoir, modéliser et caractériser des dispositifs de mesure associés
· Contribuer à l'intégration des capteurs quantiques dans des systèmes et démonstrateurs (industrie, spatial, défense, santé, énergie)
· Construire et piloter la roadmap scientifique et technologique du domaine
· Piloter des projets de recherche nationaux, européens et industriels
· Interagir avec les équipes de photonique, électronique, traitement du signal, intelligence artificielle et microtechnologies
· Valoriser les résultats au travers de publications scientifiques, de conférences internationales et de dépôts de brevets
· Participer au montage de projets collaboratifs et à la recherche de financements
· Encadrer des stagiaires, doctorants et post-doctorants
· Développer et animer des collaborations académiques et industrielles
Le profil recherché
Qu'attendons-nous de vous ?
Vous êtes titulaire d'un Doctorat en physique, physique quantique, optique, photonique ou instrumentation avancée.
Vous disposez d'une expérience significative dans un ou plusieurs des domaines suivants :
· Capteurs à centres NV dans le diamant ou le SiC
· Magnétomètres à pompage optique (OPM)
· Capteurs RF à atomes de Rydberg
· Physique du solide
· Optique et photonique
· Instrumentation
Vous avez démontré votre capacité à conduire des activités de recherche de haut niveau, à publier dans des revues internationales de premier plan et à contribuer à la valorisation de résultats scientifiques par des dépôts de brevets.
Vous êtes capable de porter une vision scientifique, de structurer une roadmap technologique et de fédérer des équipes autour de projets de recherche. Une expérience dans l'encadrement d'étudiants, de doctorants ou de jeunes chercheurs sera également appréciée.
Vous appréciez les environnements multidisciplinaires et les interactions avec des partenaires académiques et industriels. Curieux(se), autonome et force de proposition, vous souhaitez contribuer au développement des futures générations de capteurs quantiques et à leur transfert vers des applications à fort impact.
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 2026-40952