Agent de Magasinage CACES 3 H/F
Ihl Sqf
- La Verpillière - 38
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- CACES chariot élévateur (R489) - 3
- CACES chariot élévateur (R489)
Détail du poste
Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Magasinier CACES 3 à La Verpillière !
Vous êtes à l'aise avec le travail terrain et la conduite de chariot élévateur ? Cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons un Magasinier H/F titulaire du CACES 3 pour une mission longue durée
Horaires de journée : 7h30 - 15h15
Vos missions au quotidien :
- Accueillir les chauffeurs et assurer le suivi des livraisons
- Charger et décharger les camions
- Réceptionner et contrôler les marchandises
- Trier et organiser les produits
- Mettre en stock les articles
- Participer à la gestion et au suivi des stocks
- Préparer les commandes pour le service de production
Le poste implique :
- L'utilisation d'outils informatiques
- La conduite d'un chariot élévateur (CACES 3 obligatoire)
- Le port de charges
Rémunération attractive :
- Taux horaire entre 12,31€ et 13€ brut/heure selon profil
- Primes diverses : panier repas, transport, assiduité.
- Indemnités de déplacement selon votre lieu d'habitation
Envie d'intégrer une équipe conviviale et un poste stable sur le long terme ? N'attendez plus pour postuler !
Le profil recherché
- Titulaire du CACES R489 catégorie 3 en cours de validité
- Savoir lire, écrire et compter
- Maitriser les outils informatique de base
- Etre capable de travailler seul
- Organisé(e), sérieux(se), rigoureux(se), et respectueux(se) des consignes de sécurité.
Le profil recherché
Compétences: Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Entreposer des produits,CACES 3
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210GJRJ
