Agent de Conditionnement H/F
Biscuiterie Comtoise
- Besançon - 25
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Missions principales :
Conditionnement des biscuits sur machine ou manuellement
Mise en étuis et/ou en carton
Étiquetage des produits
Contrôle qualité des produits finis
Maintient d'un environnement de travail propre et organisé
Respect des règles d'hygiène (HACCP)
Collaboration avec notre super équipe de conditionnement pour optimiser le processus de production
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si :
Vous êtes motivé(e),
Vous êtes rapide et organisé(e), vous faites preuve de dextérité et vous aimez le travail minutieux et manuel
Vous êtes capable de travailler sous pression
Vous êtes rigoureux(se) et respectez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Vous aimez travailler en équipe et avez un bon esprit d'entraide
Une première expérience en conditionnement ou dans le domaine alimentaire est un atout, mais nous sommes ouverts aux débutants motivés.
Si vous souhaitez mettre votre savoir-faire au service d'une entreprise en pleine croissance, rejoignez-nous pour partager votre passion pour la biscuiterie !
Ce que nous vous offrons :
Un cadre de travail sympathique et familial
Un accompagnement à la prise de poste
Des horaires facilitant un équilibre vie professionnelle / vie personnelle
L'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine, axée sur la qualité et l'authenticité
Le profil recherché
Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Conditionner des produits,Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette, ...,Réaliser l'étiquetage de produits,Collaboration avec notre équipe de conditionnement,Respect des règles d'hygiène (HACCP)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Supérettes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 24/06/2026 - Réf : 210FJZK
