Ingénieur Commercial Btob - CDI H/F
Vogel Julie
- Metz - 57
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Prospection de terrains
Détail du poste
Dans le cadre de son développement, un acteur reconnu du secteur de la protection sociale recherche plusieurs Ingénieurs Commerciaux BtoB H/F/X en CDI sur les secteurs de Lille et de l'Alsace.
Missions :
Développer et fidéliser un portefeuille clients professionnels.
Assurer la prospection et le développement commercial de votre secteur.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Participer activement à la croissance de l'activité.
Assurer un suivi régulier et de qualité auprès des partenaires et clients.
Profil recherché :
Expérience confirmée en développement commercial BtoB.
Excellente maîtrise de la prospection terrain.
Expérience impérative dans les secteurs de l'assurance, de la prévoyance, de la retraite, de l'épargne ou de la protection sociale.
Forte autonomie, sens du résultat et qualités relationnelles.
Permis B obligatoire.
Conditions :
CDI.
Rémunération fixe comprise entre 45 000 € et 50 000 € brut annuel selon profil
Véhicule de fonction.
Télétravail.
Tickets restaurant, mutuelle, intéressement et avantages groupe.
Localisation :
Lille et région Hauts-de-France.
Alsace (Strasbourg, Colmar, Mulhouse et secteur régional).
Les candidatures seront étudiées en toute confidentialité.
Le profil recherché
Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 24/06/2026 - Réf : 210DHWJ
