EP2C ENERGY emploi
EP2C ENERGY recrutement

Architecte Contrôle Commande & Instrumentation I&C H/F EP2C ENERGY

  • Saint-Paul-lès-Durance - 13
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 5 à 10 ans
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Les compétences pour ce job

  • Instrumentation

Détail du poste

Contexte

Dans le cadre du développement d'un projet nucléaire international de grande envergure, nous recherchons un(e) Architecte Contrôle-Commande & Instrumentation (I&C) afin de renforcer les équipes d'ingénierie en charge de la conception, de l'intégration et de la validation des systèmes de contrôle-commande.

Vous évoluerez au sein d'une organisation multidisciplinaire dans un environnement technique exigeant, en interface permanente avec les équipes Procédé, Mécanique, Électricité, Sûreté, Exploitation et les fournisseurs industriels.

Missions

Rattaché(e) au Responsable Contrôle-Commande, vous participez à la définition et à la mise en oeuvre des architectures de contrôle-commande et d'instrumentation du projet.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

Architecture et conception

  • Analyser les spécifications techniques, les exigences contractuelles et les contraintes de sûreté applicables au projet.
  • Participer à la définition des architectures de contrôle-commande et d'instrumentation.
  • Élaborer les documents d'architecture système et les dossiers de conception.
  • Définir les interfaces entre les différents systèmes et sous-systèmes.
  • Rédiger ou contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques.
  • Participer au choix des solutions techniques, des équipements et des plateformes de contrôle-commande.

Études techniques

  • Réaliser les études de contrôle-commande et d'instrumentation.
  • Définir les chaînes de mesure et les stratégies de contrôle.
  • Participer à l'élaboration et à la revue des schémas P&ID.
  • Assurer la cohérence technique des études entre les différentes disciplines.
  • Contribuer à la gestion des exigences et à leur traçabilité.

Intégration et validation

  • Participer aux revues de conception multidisciplinaires.
  • Assurer le support technique auprès des équipes projet et des fournisseurs.
  • Contribuer aux activités d'intégration système.
  • Participer à la préparation et à l'exécution des essais FAT, SAT et des campagnes de validation.
  • Accompagner les phases de mise en service et de démarrage des installations.


Profil recherché

Formation

  • Diplôme d'Ingénieur ou Master (Bac +5) en Automatisme, Contrôle-Commande, Instrumentation, Électrotechnique ou Génie Industriel.

Expérience

  • Expérience de 5 à 10 ans dans les domaines du contrôle-commande, de l'automatisme ou de l'instrumentation industrielle.
  • Expérience acquise sur des projets industriels complexes, idéalement dans les secteurs du nucléaire, de l'énergie, de la pétrochimie ou des infrastructures critiques.
  • Participation à des projets d'ingénierie en phases de conception, d'intégration et de validation.
  • Une expérience dans un environnement international constitue un atout.

Compétences techniques

Contrôle-Commande

  • Architecture de systèmes PLC, DCS et SCADA.
  • Analyse fonctionnelle et spécifications système.
  • Systèmes de supervision industrielle.
  • Réseaux et protocoles de communication industriels.
  • Gestion des interfaces techniques et fonctionnelles.

Instrumentation

  • Définition et spécification des instruments de mesure et de contrôle.
  • Élaboration et revue des P&ID.
  • Définition des chaînes de mesure.
  • Rédaction des datasheets instruments.
  • Participation aux essais FAT, SAT et aux activités de mise en service.

Technologies appréciées

  • SPPA-T2000
  • TELEPERM XS / XP
  • Siemens PCS7
  • Schneider EcoStruxure Control Expert (M580)
  • ABB Symphony Plus
  • Emerson Ovation
  • Yokogawa Centum
  • Systèmes instrumentés de sécurité SIL2 / SIL3

Référentiels et normes

  • RCC-E

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EP2C Energy s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés.
Dans le cadre de notre politique Qualité, Santé, Sécurité et Environnement (QSSE), nous attachons une importance capitale au respect des règles QSSE afin de garantir un environnement de travail sécurisé pour nos collaborateurs avec pour ambition de contribuer positivement à l'environnement.


Les avantages

  • Télétravail
  • Carte Tickets Restaurant
  • Opportunités d'évolution de carrière
  • Événements d'équipe
  • Service de coaching dans les sujets du quotidien

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien en visio avec un·e chargé·e de recrutement

  • Entretien avec le/la manager

  • Proposition d'embauche

Publiée le 24/06/2026 - Réf : 6164-05

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