Directeur Adjoint de Crèche - Vaujours H/F
Communes
- Vaujours - 93
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Management d'équipe
- Conduite du changement
Détail du poste
Sous l'autorité de la Responsable de la Responsable l'établissement, vous participez à la direction du multiaccueil municipal "Au paradis des bambins" (70 berceaux). Vous secondez votre direction en participant à la vie de la structure à travers l'encadrement d'une équipes composée d'EJE, d'auxiliaires de puériculture, d'auxiliaire petite enfance et d'agents techniques.
o Assurer le suivi de la surveillance médicale (suivi des vaccinations et des dossiers médicaux, validation des ordonnances et des PAI, administration des médicaments, suivi des traitements, gestes d'urgence ...) ;
o Rédiger les protocoles d'urgences médicales pour validation auprès du médecin ;
o Accompagner les jeunes parents en les soutenant dans leur expérience parentale : allaitement, change, bain... ;
o Transmettre ses connaissances aux équipes ;
o Accompagner les équipes à sensibiliser les enfants sur l'importance de l'hygiène corporelle ;
o Assurer de la cohérence du plan alimentaire, de l'application des normes HACCP et du plan de maîtrise sanitaire ;
o Gérer le partenariat avec le restaurateur (commissions de menus, commandes de repas ...) ;
Missions exercées en partenariat avec le responsable de l'établissement :
o Accueillir les familles et assurer les entretiens d'admission ;
o Gérer et suivre les contrats d'accueil des enfants ;
o Evaluer et recruter le personnel ;
o Animer et participer aux réunions d'équipe ;
o Organiser les plannings des équipes, les congés, les remplacements... ;
o Assurer la gestion de la régie (encaissement mensuels, dépôt des chèques et espèces...) ;
o Exécuter le budget annuel (économat et gestion des stocks, suivi des dépenses, validation des factures, prévision des investissements...) ;
o Participer aux recherches d'optimisation des ressources fiscales (recettes, subventions...)
o Participer à la gestion technique concernant l'entretien des locaux, du matériel, des mobiliers et des espaces extérieurs ;
Lors de l'absence du Responsable de l'établissement, vous assurez l'astreinte et remplissez toutes ses fonctions, missions et prérogatives qui ne peuvent attendre son retour.
Vous assurez provisoirement la fonction hiérarchique et prenez les décisions dans la continuité du projet d'établissement.
Le profil recherché
SAVOIR-FAIRE :
o Connaissance du cadre règlementaire des politiques publiques de la petite enfance, des politiques nationales et locales des Caf ;
o Connaissance des différents partenaires et institutions autour de la Petite Enfance ;
o Notions de droit et psychosociologie de l'enfant et de la famille et développement psychomoteur et psychoaffectif de l'enfant ;
o Veiller au respect des normes et réglementation applicables au secteur éducatif et d'accueil d'enfants et les faire appliquer ;
o Capacité managériale et aptitude confirmée à l'encadrement d'équipes et à l'accompagnement au changement ;
SAVOIR-ÊTRE :
o Qualités managériales et relationnelles et pédagogiques ;
o Savoir faire preuve d'autorité, prendre des décisions et les faire appliquer ;
o Respect et application des valeurs communes partagées du secteur petite enfance
o Réactivité, prise d'initiative, disponibilité ;
o Savoir trouver la « bonne distance » ;
o Maîtrise de l'écrit et des outils bureautiques ;
o Être force de proposition dans le fonctionnement de l'établissement en matière de modernisation, de performance et d'évaluation des pratiques ;
Publiée le 24/06/2026 - Réf : O093260622000328
