Animateur d'Enfants CDI à Temps Partiel H/F
France Travail
- Le Val d'Ocre - 89
- CDI
- Temps partiel
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Animateur(trice) d'enfants h/f à temps partiel. Poste à pourvoir le 24 août.
Vous surveillez et encadrez les enfants de 3 ans à 11 ans.
Vous leur proposez et les accompagnez dans les activités récréatives.
Vous intervenez sur l'accueil périscolaire des enfants les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h15 à 9h00 puis de 16h30 à 18h45 et en extrascolaire les mercredis et les vacances scolaires, en journée.
Temps de travail annualisé.
Candidature à adresser au plus tard le 20 juillet.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté - Expérience souhaitée
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité,Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge,Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité,Proposer et animer des activités de loisirs adaptées pour favoriser le développement personnel,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité,Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Publiée le 24/06/2026 - Réf : 210FNPK