Monteur Echaffaudeur Metz 57 H/F
Axces Interim
- Metz - 57
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recherchons pour le compte d'un de nos client, un MONTEUR ECHAFFAUDEUR.
Vous êtes habilité pour monter en hauteur, vous avez au minimum 1 an d'expérience en montage.
Vous êtes un professionnel spécialisé dans l'installation, le démontage, et l'entretien des structures d'échafaudage utilisées sur les chantiers de construction ou de rénovation.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des structures métalliques,Certificat de spécialisation échafaudeur,CQP monteur d'échafaudage,Différents types d'échafaudages et leurs utilisations,Modalités de sécurisation d'un chantier,Règles et consignes de sécurité,Sécurité sur les chantiers en hauteur,Techniques d'arrimage,Techniques de levage et de manutention en hauteur,Techniques d'élingage,Techniques de montage et démontage d'échafaudages,Utilisation d'outils manuels pour l'assemblage d'échafaudages,Charger, décharger, manutentionner des produits,Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques,Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, ...),Installer et utiliser des échafaudages roulants en respectant les conditions réglementaires et de sécurité,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Caractéristiques des structures métalliques,Certificat de spécialisation échafaudeur,CQP monteur d'échafaudage,Différents types d'échafaudages et leurs utilisations,Modalités de sécurisation d'un chantier,Règles et consignes de sécurité,Sécurité sur les chantiers en hauteur,Techniques d'arrimage,Techniques de levage et de manutention en hauteur,Techniques d'élingage,Techniques de montage et démontage d'échafaudages,Utilisation d'outils manuels pour l'assemblage d'échafaudages,Charger, décharger, manutentionner des produits,Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques,Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, ...),Installer et utiliser des échafaudages roulants en respectant les conditions réglementaires et de sécurité,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Manutentionner verticalement du matériel en hauteur, à l'aide de treuils ou de poulies,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI)
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 209ZVQW
