Adjoint Technique Espaces Verts Bâtiment et Voirie. H/F
Mairie
- Pouillon - 40
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
- Espaces verts
Détail du poste
La commune de POUILLON recrute un agent technique polyvalent à temps complet suite au départ d'un de ses agents.
Synthèse du poste à pouvoir:
Adjoint technique bâtiment, voirie et espaces verts
Lieu: Mairie de Pouillon
Poste à pourvoir : 01 septembre 2026
Type emploi: CDD avec possibilité d'évolution
Volume horaire : temps complet 35 heures/ semaine
Travail du lundi au vendredi / horaires de journée.
rémunération selon la grille indiciaire des adjoints techniques
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable du service technique, vous exercez vos missions à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et la maintenance des bâtiments communaux de Pouillon
En tant qu'agent technique, vous êtes plus particulièrement chargé(e) de :
- Entretien de la voirie communale,
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels,
- Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments,
- Entretien courant des matériels et engins,
- Application des règles de santé et de sécurité au travail,
- Application des règles de sécurité des usagers.
Le profil recherché
Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,#TDEF2026
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 210BBCS